Gość Magda Opublikowano 22 Sierpnia 2012 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 22 Sierpnia 2012 Witam Jeśli pracownik wykonał wstępne badania lekarskie w czasie trwania zatrudnienia, to wpinamy je do części B ?? Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Gość ada Opublikowano 22 Sierpnia 2012 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 22 Sierpnia 2012 wstępne zaraz przed lub pierwszego dnia zatrudnienianie ma możliwości, aby później było wykonane badanie wstępne-będzie okresowe lub kontrolnewstępne zawsze w A, bo dotyczy to stanu przed zatrudnieniem Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Gość Magda Opublikowano 22 Sierpnia 2012 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 22 Sierpnia 2012 badania dotyczą stanu przed zatrudnieniem, ale wykonywane sa w czasie trwania zatrudnienia.Czyli rozumiem, że trzymam w części A Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Edzia Opublikowano 22 Sierpnia 2012 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 22 Sierpnia 2012 Bez badan lekarskich nie można dopuścić pracownika do pracy.Ładnie namieszaliście jeżeli wykonywał je w czasie trwania zatrudnienia. PIP to lubi.Część A Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Gość Magda Opublikowano 23 Sierpnia 2012 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 23 Sierpnia 2012 Spoko. wszystko jest w porządku, a Wkładam oryginał czy kopie ?? Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
doriss Opublikowano 23 Sierpnia 2012 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 23 Sierpnia 2012 oryginał dla pracownika, kopia lub drugi egz. - do akt Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
mml Opublikowano 23 Sierpnia 2012 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 23 Sierpnia 2012 u mnie oryginał do akt a kopia dla pracownika. 1 Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Katarzynka Opublikowano 25 Sierpnia 2012 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 25 Sierpnia 2012 Ja też, (jeśli nie ma dwóch oryginałów) wolę włożyć do akt oryginał, a pracownikowi zostawiam kopię. Jak znam życie oni to wywalają, "bo im to niepotrzebne" Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Rekomendowane odpowiedzi