wróć do serwisu Księgowość 1 odpowiedź w tym temacie

[Mateusz N]

Witam,

 

Dnia 02.01.2021 ustał mój stosunek pracy z poprzednim pracodawcą - wypowiedzenie umowy ze strony pracownika, 2 tygodniowy okres wypowiedzenia. Otrzymałem pocztą świadectwo pracy i w rubryce urlop wypoczynkowy mam wpisane wykorzystane 2 dni (16 godzin) w roku ustania stosunku pracy. Tymi dwoma dniami jest 1 stycznia br - dzień ustawowo wolny od pracy, oraz 2 stycznia - sobota. Czy pracodawca mógł więc podać wykorzystane 2 dni urlopu w dni ustawowo wolne? Wniosku o urlop na te dwa dni nie wystawiałem.

 

Zakładam, że nowy pracodawca nie będzie patrzył, że akurat wykorzystane 2 dni wypadały w dni wolne, tylko po prostu odejmie mi je z puli na rok 2021?

[ZosiaA]

W świadectwie pracy wpisuje się jako "wykorzystane" w danym roku wtedy kiedy np.za te 2 dni został wypłacony ekwiwalent, pewnie daj jest/będzie w twoim przypadku.
Tak, nowy pracodawca pomniejszy twój urlop o 2 dni.