Skocz do zawartości


Rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z przyczyn niezawinionych


wróć do serwisu Kadry 3 odpowiedzi w tym temacie

#1 Guest_Juliaaa

Guest_Juliaaa
  • Goście

Napisano 31 marzec 2020 - 14:54

Witam. W związku ze złą sytuacją finansową firmy pracodawca chce rozwiązać ze mną umowę o pracę na czas określony za porozumieniem stron bez okresu wypowiedzenia. Czy jest to zgodne z prawem? Czy za brak wypowiedzenia należy mi się odszkodowanie?



#2 Guest_Gość

Guest_Gość
  • Goście

Napisano 01 kwiecień 2020 - 12:19

Porozumienie stron, to porozumienie między pracodawcą a pracownikiem. Jeśli nie wyrazisz zgody na takie porozumienie, pracodawca musi zwolnić Cię za normalnym wypowiedzeniem.



#3 ZosiaA

ZosiaA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 20099 postów
  • LokalizacjaWarszawa rządowa/państwowa jednostka budżetowa

Napisano 01 kwiecień 2020 - 12:28

Porozumienie to woła dwóch stron.
Nie ma mowy o odszkodowaniu.

#4 ZosiaA

ZosiaA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 20099 postów
  • LokalizacjaWarszawa rządowa/państwowa jednostka budżetowa

Napisano 01 kwiecień 2020 - 12:28

Wola*



Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych