Skocz do zawartości


Świadectwo pracy pracownika z 20-letnim stażem "od ucznia"


wróć do serwisu Kadry 1 odpowiedź w tym temacie

#1 Guest_monka

Guest_monka
  • Goście

Napisano 07 grudzień 2017 - 13:41

Pracownik zatrudniony był w firmie jako uczeń (praktyczna nauka zawodu). Zaraz po ukończeniu praktycznej nauki zawodu (a było to ok. 20 lat temu) podjął pracę w tym samym zakładzie jako „zwykły” pracownik (miał ciągłość zatrudnienia). Czy teraz, gdy pracownik odchodzi z pracy po 20 latach, w świadectwie pracy należy wpisać również okres praktycznej nauki i traktować jego zatrudnienie jako ciągłość, czy też w świadectwie pracy wpisać tylko okres zatrudnienia jako "zwykły" pracownik? Zaznaczam, że w jego aktach osobowych nie ma świadectwa pracy z okresu, gdy był naszym pracownikiem młodocianym. Dziękuję za pomoc i pozdrawiam:)



#2 Witch

Witch

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 8189 postów

Napisano 14 grudzień 2017 - 11:57

wystawiasz za całość zatrudnienia : uczen-pracownik;

wpisujesz odpowiednio stanowiska





Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych