- Kategorie na forum:
- Księgowość|
- Kadry|
- Moja firma|
- Samorząd|
- Logistyka|
- Działy forum:
- Księgowość dla firm·
- Księgowość budżetowa·
- Kadry·
- Biznes·
- Prawo·
- Moto·
- Nieruchomości·
- Samorząd·
- Logistyka
Napisano 01 wrzesień 2017 - 07:13
Napisano 01 wrzesień 2017 - 07:31
Niedopatrzenie (chyba że kadrowa nie dostała twojego świadectwa pracy z 2015 roku- musi je mieć żeby prawidłowo liczyć urlop). 1,66 / mc miałaś naliczane w 2015 roku. Teraz powinnaś mieć 13 dni tj. 104 h. I od tej puli godzin powinien się odliczać urlop w takim wymiarze w jakim powinnaś pracować danego dnia czyli np. jeśli pracujesz po 6 h codziennie to z każdym dniem urlopu odlicza się 6 h.
(Zakładam że masz umowę co najmniej do końca roku).
Kadry →
Urlopy →
Staż urlopowyNapisany przez Agata7, 15 gru 2020 ![]() |
|
![]()
|
||
Kadry →
Zatrudnianie i zwalnianie →
Umowa zlecenie czy dzieło?Napisany przez Guest_Ania , 05 lis 2020 ![]() |
|
![]() |
||
Kadry →
Urlopy →
Urlop pracownika młodocianego po zmianie pracodawcyNapisany przez Guest_Ewelina , 31 sie 2020 ![]() |
|
![]() |
||
Kadry →
Dokumenty kadrowe →
Umowa zlecenie z podstawą i prowizjąNapisany przez Guest_Adam2 , 18 lip 2020 ![]() |
|
![]() |
||
Kadry →
Urlopy →
Obowiązkowy urlop 2tygodniowyNapisany przez WojtekRH, 14 lip 2020 ![]() |
|
![]() |
0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych
Johny89 - dziś, 18:32
uSERKKA - dziś, 18:21
Guest_ - dziś, 17:56
ZosiaA - dziś, 17:25
Guest_Monika Jędrzejewska - dziś, 17:03
Marcin Bilcza - dziś, 16:45
Marcin Bilcza - dziś, 16:31
Guest_ - dziś, 16:30
Guest_Kenobiobiwan - dziś, 15:38
Guest_ - dziś, 15:36
JarekDon - dziś, 15:21
ZosiaA - dziś, 14:58
Juras - dziś, 14:41
Juras - dziś, 14:39
Juras - dziś, 14:38