Skocz do zawartości


Zdjęcie

Jak ustalić, czy pracownik przekroczył próg podatkowy, jeśli poza umową o pracę jest u swojego pracodawcy zatrudniony na podstawie umowy zlecenia


wróć do serwisu Kadry 2 odpowiedzi w tym temacie

#1 Admin Kadry

Admin Kadry

    Zaawansowany użytkownik

  • Administratorzy forów
  • 516244 postów

Napisano 30 czerwiec 2017 - 16:18

Zatrudniamy pracownika, z którym mamy podpisaną także umowę zlecenia. Jego zarobki są wysokie. Czy dochód z umowy o pracę należy sumować z dochodem ze zlecenia w celu sprawdzenia, czy został przekroczony próg podatkowy?

Powrót do artykułu: Jak ustalić, czy pracownik przekroczył próg podatkowy, jeśli poza umową o pracę jest u swojego pracodawcy zatrudniony na podstawie umowy zlecenia

#2 Guest_Marcin

Guest_Marcin
  • Goście

Napisano 30 czerwiec 2017 - 16:18

czyli rozumiem, że zarabiając w danym roku podatkowym 50 tys brutto na umowę o pracę oraz 50 tys brutto na umowę zlecenie nie wejdę w wyższy próg podatkowy ? Dziękuję za odpowiedz.

#3 Guest_Adam

Guest_Adam
  • Goście

Napisano 24 wrzesień 2019 - 09:20

Nie, po prostu dopłacisz przy składaniu PITa na koniec roku





Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych