Skocz do zawartości


L4 po macierzyńskim


wróć do serwisu Księgowość 66 odpowiedzi w tym temacie

#61 Guest_Gość

Guest_Gość
  • Goście

Napisano 11 październik 2019 - 06:45

 

I skąd już wiesz, że załatwisz sobie zwolnienie od psychiatry ?

 

 


Patrząc na cały ten post, to się nie dziwię, bo to tylko do psychiatry się nadaje.



#62 ZosiaA

ZosiaA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 19176 postów
  • LokalizacjaWarszawa rządowa/państwowa jednostka budżetowa

Napisano 11 październik 2019 - 06:46

"wiem że najpierw muszą dać mi urlop wypoczynkowy "
 
A dlaczego muszą - przecież o urlopie ty decydujesz, ty podpisujesz wniosek o urlop.
I skąd już wiesz, że załatwisz sobie zwolnienie od psychiatry ?
:wub: 

....no i jeszcze to 6 tygodni na dziecko..

Jak można planować choroby? Dziecka, swoją?
Ja bym też miała obawy, że przy takim kombinatorstwie zwolnią przy byle okazji

#63 Guest_Gosia

Guest_Gosia
  • Goście

Napisano 11 październik 2019 - 07:01

"I skąd już wiesz, że załatwisz sobie zwolnienie od psychiatry ?"

:wub:


Pewności nie mam ale jeśli się uda z tym zwolnieniem to czy mogę tak ciągnąć zwolnienia 6 tygodni na dziecko potem 5-6 na siebie i znowu 6 na dziecko potem urlop wychowawczy księgowa powiedziała mi że najpierw muszą mi dać zaległy urlop wypoczynkowy dopiero potem wychowawczy??

" A dlaczego muszą - przecież o urlopie ty decydujesz, ty podpisujesz wniosek o urlop."
tylko czy prezes może odmówić urlopu wychowawczego dać sam wypoczynkowy a potem zwolnić z pracy??

#64 koleżanka

koleżanka

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 13472 postów
  • LokalizacjaMazowsze

Napisano 11 październik 2019 - 21:10

Wg mnie pracodawca nie może odmówić urlopu wychowawczego. 

Jeśli nie napiszesz wniosku o urlop wypoczynkowy, to sami cię na niego nie wyślą. 



#65 Guest_Nela

Guest_Nela
  • Goście

Napisano 12 listopad 2019 - 06:21

Witam,
Wracam do pracy po urlopie macierzyńskim planuje następna ciążę ile muszę przepracować aby była naliczana nowa postawa pensji ( zmieniła się podczas mojej nieobecności na korzyść) i czy dwa dni opieki nad dzieckiem jeżeli bym wybrała przerywają te ciągłość.

#66 Guest_Gość

Guest_Gość
  • Goście

Napisano 12 listopad 2019 - 07:54

Wg mnie pracodawca nie może odmówić urlopu wychowawczego. 

Jeśli nie napiszesz wniosku o urlop wypoczynkowy, to sami cię na niego nie wyślą. 

 

Wg przepisów nie może, a od złożenia wniosku na 21 dni przed urlopem pracownik jest chroniony przed zwolnieniem.

 

Mogą wysłać, bo wypoczynkowy w dużej części jest zaległy.



#67 koleżanka

koleżanka

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 13472 postów
  • LokalizacjaMazowsze

Napisano 12 listopad 2019 - 20:48

"ile muszę przepracować aby była naliczana nowa postawa pensji ( zmieniła się podczas mojej nieobecności na korzyść)"

 

pensję muszą ci naliczyć zgodnie z tym co masz w umowie o pracę  





Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 1

0 użytkowników, 1 gości, 0 anonimowych