Skocz do zawartości


kasia

wynagrodzenie chorobowe

wróć do serwisu Kadry 5 odpowiedzi w tym temacie

#1 Guest_kasia

Guest_kasia
  • Goście

Napisano 28 sierpień 2014 - 12:33

Witam, Proszę o pomoc. Pracownik był w sierpniu 28 dni na L4 (ciąża), ma stałe wynagrodzenie 2300,00 brutto. Ile powinien zarobic netto w sierpniu??



#2 Dorota

Dorota

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 5542 postów

Napisano 28 sierpień 2014 - 12:38

A ile zarabiała przez 12 m-cy przed zachorowaniem? To była pierwsza choroba w tym roku?



#3 Guest_kasia

Guest_kasia
  • Goście

Napisano 28 sierpień 2014 - 12:45

Ma stałe wynagrodzenie 2300,00 brutto i to jej pierwsze L4. Wyszło mi, że wynagrodzenie za czas choroby to 1852,48 brutto, za czas pracy to 153,24 brutto a do wypłaty 1674,09 netto ale nie jest przekonana co do tych obliczeń. z góry dziekuję.



#4 Dorota

Dorota

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 5542 postów

Napisano 28 sierpień 2014 - 12:55

Dobrze, oczywiściie przy podwyższonych kup



#5 Guest_kasia

Guest_kasia
  • Goście

Napisano 29 sierpień 2014 - 12:01

Dobrze, oczywiściie przy podwyższonych kup

tak, zapomniałam dodac, że KUP są podywyzszone. ale czy to mozliwe, że na L4 zarobi więcej niz przy całym przepracowanym miesiacu? Wychodzi mi, ze zarobi o 0,04 gr więcej.



#6 Dorota

Dorota

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 5542 postów

Napisano 29 sierpień 2014 - 12:47

Tak. Jest to możliwe





Dodaj odpowiedź



  



Również z jednym lub większą ilością słów kluczowych: wynagrodzenie chorobowe

Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych