Czy pracodawca może złożyć skargę na związek zawodowy do Państwowej Inspekcji Pracy

[Admin Kadry]

Ze względu na trudną sytuację ekonomiczną naszego zakładu zamierzamy stopniowo zmniejszać zatrudnienie. Dowiedzieli się o tym nasi pracownicy i założyli związek zawodowy. Nie przekazał on nam listy swoich członków. Jednak powiadamiamy organizację związkową o osobach wytypowanych do zwolnienia. Przewodniczący związku unika z nami kontaktu i w ogóle nie reaguje na żadne nasze pisma. Czy w takiej sytuacji możemy powiadomić inspekcję pracy o odmowie współpracy związków zawodowych z kierownictwem naszego zakładu?

 

Powrót do artykułu: Czy pracodawca może złożyć skargę na związek zawodowy do Państwowej Inspekcji Pracy

[Gość logo]

to chore wiez z wiazek zawodowy moze sobie robic co chce

[Gość Asd]

To jest naprawdę chore, wygląda na to że pracodawca ma obowiązek pytać się owszystko związków, a członek a zarazem pracownik danego zakładu nie wykonywać pracy zleconej przez przelozonego, bo gdy ten mu nakaże to będzie posądzony o szykany - paranoja normalnie

[Gość Asd]

To jest naprawdę chore, wygląda na to że pracodawca ma obowiązek pytać się owszystko związków, a członek a zarazem pracownik danego zakładu nie wykonywać pracy zleconej przez przelozonego, bo gdy ten mu nakaże to będzie posądzony o szykany - paranoja normalnie

[Gość Asd]

To jest naprawdę chore, wygląda na to że pracodawca ma obowiązek pytać się owszystko związków, a członek a zarazem pracownik danego zakładu nie wykonywać pracy zleconej przez przelozonego, bo gdy ten mu nakaże to będzie posądzony o szykany - paranoja normalnie

[Gość Asd]

To jest naprawdę chore, wygląda na to że pracodawca ma obowiązek pytać się owszystko związków, a członek a zarazem pracownik danego zakładu nie wykonywać pracy zleconej przez przelozonego, bo gdy ten mu nakaże to będzie posądzony o szykany - paranoja normalnie