Wyrok SN z dnia 16 listopada 2004 r. sygn. I PK 36/04

[Admin Kadry]

1. Korzystanie w pracy przez pracownika zajmującego stanowisko kierownicze z nielegalnych programów komputerowych jest naruszeniem podstawowych obowiązków pracowniczych i może stanowić uzasadnioną przyczynę rozwiązania stosunku pracy na podstawie art. 52 § 1 pkt 1 k.p. 2. Dla ustalenia, że pracownik naruszył podstawowe obowiązki nie ma znaczenia,

 

Powrót do artykułu: Wyrok SN z dnia 16 listopada 2004 r. sygn. I PK 36/04