Skocz do zawartości


Odpowiadanie w temacie: nadgodziny w miesiącu rozwiązania pracy


Opcje wiadomości

Zarejestruj się na forum!

Dzięki rejestracji nikt nie użyje Twojego nicka.
Rejestracja zajmuje tylko chwilę!

Logowanie » Rejestracja


  • PODAJ SŁOWNIE wynik: 1 + 7 =

    wraz z polskimi znakami jeśli takie występują.
  lub Anuluj


Podsumowanie tematu

wicehrabia

Napisano 28 czerwiec 2018 - 18:17

Cóż, bez wątpienia jest to jakieś przegięcie.


Napisano 07 czerwiec 2018 - 05:55

a gdzie masz GŁĄBIE zapis o osiągniętym wynagrodzeniu ? jesli art. 151 3 § 3. Wynagrodzenie stanowiące podstawę obliczania dodatku, o którym mowa w § 1, obejmuje wynagrodzenie pracownika wynikające z jego osobistego zaszeregowania określonego stawką godzinową lub miesięczną,

 

nie zabeiraj głosu baranie jak nie masz nic merytorycznego do dodania, tylko jakąś wklejkę zasosujesz którego pojecia nie rozumiesz

 


Bardzo merytorycznie, pojęcie o sposobie obliczania wynagrodzenia za godziny nadliczbowe masz przeogromne, szkoda tylko, że ogranicza się do obrażania i bezrozumnego kopiowania kodeksu pracy, a z odpowiedzią na pytanie nie ma nic wspólnego. Najwyraźniej jakieś rozdwojenie jaźni masz skoro w swojej wypowiedzi piętnujesz to, co sam uprawiasz biedaczku.


Napisano 06 czerwiec 2018 - 12:47

a gdzie masz GŁĄBIE zapis o osiągniętym wynagrodzeniu ? jesli art. 151 3 § 3. Wynagrodzenie stanowiące podstawę obliczania dodatku, o którym mowa w § 1, obejmuje wynagrodzenie pracownika wynikające z jego osobistego zaszeregowania określonego stawką godzinową lub miesięczną,

 

nie zabeiraj głosu baranie jak nie masz nic merytorycznego do dodania, tylko jakąś wklejkę zasosujesz którego pojecia nie rozumiesz


Napisano 06 czerwiec 2018 - 11:41

Nie rozumiesz pojęcia "osiągnięte wynagrodzenie" i "przepisu nie znajdziesz"? Było pisać, że wytłumaczyć jak pięciolatkowi trzeba, bo nie ogarniasz podstaw.

 


Napisano 06 czerwiec 2018 - 11:28

odpowiedz wina być krótka i rzeczowa albo podstawa 3000 albo drugi przypadek


Napisano 06 czerwiec 2018 - 11:18

Osiągnięte wynagrodzenie, nominalny czas pracy, wyroki sądowe. Zwrócone pytanie?


Napisano 06 czerwiec 2018 - 11:11

niestety to nie jest odpowiedź na zwrócone pytanie. Pytałam czy podstawa wynagrodzenia do wyliczeń nadgodzin będzie od pełnej pensji 3000 zł czy od tej za połowę m-ca i z jakiego przepisu to wynika


Napisano 06 czerwiec 2018 - 11:04

Dodatek za godziny nadliczbowe obliczasz dzieląc osiągnięte wynagrodzenie przez nominalną liczbę godzin, którą pracownik miał do przepracowania. Przepisu do tego nie znajdziesz, jest trochę wyroków co do ustalania wynagrodzenia.


Napisano 06 czerwiec 2018 - 09:33

pracownika ma tylko zasadnicze wynagrodzenie 3000 zł, pracował do połowy maja, wypracował 6 nadgodzin dobowych, czy podstawa wynagrodzenia do wyliczeń nadgodzin będzie od pełnej pensji 3000 zł czy od tej za połowę m-ca i z jakiego przepisu to wynika


Podgląd całego tematu (otwiera nowe okno)