Skocz do zawartości


Odpowiadanie w temacie: Nakładające się okresy zatrudnienia a wysługa


Opcje wiadomości

Zarejestruj się na forum!

Dzięki rejestracji nikt nie użyje Twojego nicka.
Rejestracja zajmuje tylko chwilę!

Logowanie » Rejestracja


  • PODAJ SŁOWNIE wynik: 3 + 9 =

    wraz z polskimi znakami jeśli takie występują.
  lub Anuluj


Podsumowanie tematu

Napisano 17 lipiec 2019 - 19:21

A dla mnie, osoby uczącej się, to pytanie jest bardzo ciekawe. Sam przepis niczego nie interpretuje. W związku z tym, jeśli ktoś może konkretnie odpowiedzieć na to pytanie, to bardzo proszę, wiele mi to wyjaśni.

ZosiaA

Napisano 24 kwiecień 2018 - 11:43

Kwestie związane z ustalaniem prawa nauczyciela do dodatku stażowego określają szczegółowo przepisy rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy (Dz. U. Nr 22, poz. 181 z późn. zm.).

Jak wynika z § 7 przywołanego rozporządzenia, w przypadku, gdy nauczyciel pozostaje jednocześnie w więcej niż jednym stosunku pracy, przy ustalaniu dodatku za wysługę lat stosuje się następujące zasady:
a) uprawnienia do dodatku za wysługę lat ustala się odrębnie dla każdego stosunku pracy (i okresy uprawniające do dodatku za wysługę lat ustala się odrębnie dla każdego stosunku pracy);
B) do okresów pracy uprawniających do dodatku za wysługę lat wlicza się okresy poprzedniego zatrudnienia we wszystkich zakładach pracy oraz inne udowodnione okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze, przy czym:
• do okresu zatrudnienia uprawniającego do dodatku za wysługę lat nie wlicza się okresu pracy w innym zakładzie, w którym nauczyciel jest lub był jednocześnie zatrudniony,
• do okresu dodatkowego zatrudnienia nie wlicza się okresów podstawowego zatrudnienia.


Napisano 24 kwiecień 2018 - 10:45

ty mi gratulujesz kultury? ty?  a ja tobie bezczelności!

jak ktoś taki ograniczony może się wypowiadać o kulturze innych?

sobie sama pogratuluj niewiedzy - tej podstawowej, pokora by się też przydała

Moja frustracja ....hmm..... ja jej nie lokalizuję u siebie, ale za to WSTYD przynosisz ty! szkole, rodzinie i wszystkim wkoło, kiedy na spotkaniach brylujesz jako pani kadrowa w szkole a nic sobą nie reprezentujesz, nie wiesz, nie potrafisz nawet szukać w przepisach ZERO intelektualne


Napisano 24 kwiecień 2018 - 10:43

A naprawdę taki masz opór zajrzeć do rozporządzenia?


Napisano 24 kwiecień 2018 - 10:03

Gratuluję kultury osobistej :) Ulżyło Ci wyładowanie swoich życiowych frustracji? Ale taaaak.. zdecydowanie to ja przynoszę wstyd ;)

 

I tak - po to jest forum, żeby zadawać pytania. Widziałem tu dużo głupsze pytania niż moje.


Napisano 24 kwiecień 2018 - 09:38

A tobie ktoś w łapy czy w głowę nasra.....ł że sama nie możesz poszukać?

W przepisach jest jak wół napisane co zaliczać nauczycielowi a co nie, ale takie jak ty do szkoły po kumotersku się dostają na posady, a rozumu i wiedzy za grosz.

Wstydź się, to podstawy które na pamięć powinnaś znać, tylko mi tu nie pisz, ze po to jest Forum, bo Forum nie jest po to aby za ciebie podstawy czytać i ci podawać, które ty powinnaś jak pacierz znać.

ROZUMIESZ???????

albo idź kredę do tablicy podawać - zamiast wstyd robić wszystkim pracującym w szkołach


Napisano 24 kwiecień 2018 - 09:31

Dzień dobry, mam takie pytanie. Zatrudniamy nauczyciela od 01.09.2015 roku. Pracował równolegle w innej szkole i ostatnio przyniósł świadectwo pracy za okres 01.09.2009 - 31.08.2017. Czy można mu zaliczyć te lata przed 01.09.2015 r. do wysługi czy z racji tego, że okres całej pracy pokrywa się z zatrudnieniem u nas - nie zaliczać mu nic z tego świadectwa? Jeśli zaliczać to czy ktoś mógłby mi podać podstawę prawną? Z góry dziękuję za odpowiedź.


Podgląd całego tematu (otwiera nowe okno)