Skocz do zawartości


Odpowiadanie w temacie: Jak udowodnić mobbing?


Opcje wiadomości

Zarejestruj się na forum!

Dzięki rejestracji nikt nie użyje Twojego nicka.
Rejestracja zajmuje tylko chwilę!

Logowanie » Rejestracja


  • PODAJ SŁOWNIE wynik: 3 + 4 =

    wraz z polskimi znakami jeśli takie występują.
  lub Anuluj


Podsumowanie tematu

Napisano 31 lipiec 2014 - 09:08

Kwestie mobbingu merytorycznie opisano w poniższych tekstach:

http://www.infor.pl/...u-mobbingu.html

http://www.infor.pl/...za-mobbing.html

http://www.infor.pl/...st-mobbing.html


ZosiaA

Napisano 30 lipiec 2014 - 13:12

Ty powiesz mobbing a przełożony powie, że pracownik leniwy, niedokładny, powolny i w ogóle nie chce mu się pracować.....pewnie jeszcze przy naborze było, że ma być "odporny na stres i umiejętność pracy pod presją czasu" więc bez zeznań świadków raczej nic nie wskórasz


Napisano 30 lipiec 2014 - 13:04

Niezwykle trudno jest udowodnić pracodawcy mobbing. Najlepszym rozwiązaniem byłoby przedstawić dowody w postaci zeznań kolegów i koleżanek z pracy. Niestety, w takiej sytuacji nikt nie chce świadczyć przeciwko pracodawcy, gdyż obawia się utraty pracy.


Napisano 30 lipiec 2014 - 08:19

Mam problem z atmosferą w pracy, ciągłe pretensje, kłótnie i presja doprowadzają mnie do nerwicy. Zakrawa to o mobbing. Jak udowodnić takie praktyki pracodawcy? Proszę o wskazanie konkretnych dowodów, jakie mogą potwierdzać mobbing.


Podgląd całego tematu (otwiera nowe okno)