Skocz do zawartości


Izolacja domowa a praca zdalna


wróć do serwisu Kadry 5 odpowiedzi w tym temacie

#1 Guest_Basia

Guest_Basia
  • Goście

Napisano 16 październik 2020 - 19:29

Wiem, że na kwarantannie można zlecić pracownikowi pracę zdalną. Ale czy pracownikowi choremu na Covid i objętemu izolacją domową także?

#2 Dorota

Dorota

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 5693 postów

Napisano 16 październik 2020 - 20:27

Zasada jest taka, że chory nie może świadczyć pracy.



#3 Guest_Basia

Guest_Basia
  • Goście

Napisano 17 październik 2020 - 09:11

Ale jeśli pracownik czuje się dobrze i sam wnioskuje o pracę zdalną to czy pracodawca może choremu na Covid pozwolic pracowac zdalnie?

#4 ZosiaA

ZosiaA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 20761 postów
  • LokalizacjaWarszawa rządowa/państwowa jednostka budżetowa

Napisano 17 październik 2020 - 10:14

CHOREMU pracownikowi nie można polecić pracy zdalnej, ani żadnej innej formy.
Pracownik chory ma zwolnienie lekarskie, wtedy nie może świadczyć pracy.
Chyba, że pracownik jest zdrowy, a jedynie podlega kwarantannie że względu na kontakt z osobą zakażoną.
Jednak sama piszesz, że jest CHORY.
Wniosek pracownika nie jest wiążący dla pracodawcy

#5 Guest_Maciej

Guest_Maciej
  • Goście

Napisano 18 październik 2020 - 21:23

Nie może pracować zdalnie, jeżeli jest chory, ale to  ustala lekarz, wystawiając zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy. Jeżeli ktoś jest chory  "w swoim odczuciu", ale lekarz nie stwierdzi niezdolności do pracy          ( zwolnienie lekarskie), to może pracować zdalnie, kwestia do dogadania z pracodawcą.



#6 ZosiaA

ZosiaA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 20761 postów
  • LokalizacjaWarszawa rządowa/państwowa jednostka budżetowa

Napisano 19 październik 2020 - 04:25

Nie może pracować zdalnie, jeżeli jest chory, ale to  ustala lekarz, wystawiając zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy. Jeżeli ktoś jest chory  "w swoim odczuciu", ale lekarz nie stwierdzi niezdolności do pracy          ( zwolnienie lekarskie), to może pracować zdalnie, kwestia do dogadania z pracodawcą.


Co ty wypisujesz?
Jeśli jest zwolnienie lekarskie to pracować NIE MOŻNA.
Tu nie ma żadnego "dogadywania" się.
Koniec, kropka.



Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 3

0 użytkowników, 3 gości, 0 anonimowych

Najnowsze tematy