Skocz do zawartości


Wynagrodzenie

wynagrodzenie

wróć do serwisu Kadry 5 odpowiedzi w tym temacie

#1 Guest_Paweł

Guest_Paweł
  • Goście

Napisano 08 październik 2019 - 11:56

Witam,

 

 

mam takie zapytanie, księgowy pomylił się i nie zapłacił dwóm pracownikom wynagrodzenia do 10 kolejnego miesiąca, tylko 2 dni później. Jakie będą konsekwencje w razie w, jest mozliwość jakość się usprawiedliwic?



#2 ZosiaA

ZosiaA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 19298 postów
  • LokalizacjaWarszawa rządowa/państwowa jednostka budżetowa

Napisano 08 październik 2019 - 12:32

Usprawiedliwieniem będzie naliczyć i wypłacić odsetki

#3 Guest_Paweł

Guest_Paweł
  • Goście

Napisano 09 październik 2019 - 08:31

a co w przypadku, kiedy ktoś otrzymal cale wynagrodzenie a powinien dostac mniej, bo byl na chorobowym. W nastepnym miesiacu zostalo to skompensowane. Jest to poprawne?



#4 Guest_Gość

Guest_Gość
  • Goście

Napisano 09 październik 2019 - 09:57

Jeżeli informacja o zwolnieniu lekarskim dotarła po wypłacie wynagrodzenia, to tak, choć w przypadku nieobecności i braku L4 powinniście zrobić nieobecność usprawiedliwioną niepłatną, a po otrzymaniu L4 wypłacić.

Jeżeli był to błąd w wyliczeniach, bo dysponowaliście już L4, to potrącić nadpłatę wolno wam wyłącznie za zgodą pracownika.



#5 koleżanka

koleżanka

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 13519 postów
  • LokalizacjaMazowsze

Napisano 09 październik 2019 - 20:02

"W nastepnym miesiacu zostalo to skompensowane. Jest to poprawne?"

 

A dlaczego miałoby nie być poprawne ?



#6 Guest_Piotr

Guest_Piotr
  • Goście

Napisano 09 październik 2019 - 21:57

tzn. tak, za maj zmienilo sie tej osoby wynagrodzenie, jak to w takich sytuacjach bywa wszystko jest na ostatnia chwile robione, od poczatku, za maj zmienilo sie wynagrodzenie tej osoby, informacje o tym jaka to kwota brutto dostalem w piatek, 7 czerwca o 15.30, ja robie przelewy, ale chorobowe wylicza biuro rachunkowe, ono juz nie pracowalo, a ja w piatek mialem zrobic przelew, bo w poniedzialek juz byl 10 i mial miec srodki na koncie, dlatego zrobilem tak, ze przelalem wynagrodzenie od kwoty z umowy, a za nastepny miesiac przelalem na odwrot, kompensate, suma sumarum, za maj zaplacilem jak za czerwiec a za czerwiec jak za maj, czy to ok w tej sytuacji?





Dodaj odpowiedź



  



Również z jednym lub większą ilością słów kluczowych: wynagrodzenie

Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych

Najnowsze tematy