Skocz do zawartości


Zdjęcie

okres zasiłkowy?


wróć do serwisu Księgowość 3 odpowiedzi w tym temacie

#1 Gis82

Gis82

    Nowy użytkownik

  • Członkowie
  • Pip
  • 1 postów

Napisano 16 wrzesień 2019 - 19:27

Witam, w jaki sposób powinien być prawidłowo wyliczony okres zasiłkowy we wskazanym niżej przypadku.

Pracownica w dniach 8-12.01.2018 roku przebywała na zwolnieniu lekarskim (5 dni - grypa). Następnie od 01.06.2018 r. przebywała na zwolnieniu lekarskim z powodu choroby w trakcie ciąży do dnia 17.08.2018 r. (78 dni). Niestety w dniu 18.08.2018 r. urodziła martwe dziecko i od tego dnia przez 8 tygodni przebywała na skróconym urlopie macierzyńskim do dnia 12.10.2018 r. Od dnia 13.10.2018 r. przebywała na zwolnieniu lekarskim z powodu depresji (kolejne zwolnienia wystawione przez psychiatrę) do dnia 19.01.2019 r. (łącznie 99 dni).
Od 21.01.2019 roku przebywała na zwolnieniu lekarskim w związku z chorobą ciąży.
Czy w powyższej sytuacji poprawnie zaliczono do jednego okresu zasiłkowego zwolnienia w 2018 roku i 2019 roku tj,. 8-12.01., 01.06.-17.08. i 13.10.2018 r. - 19.01.2019 r. (5 dni + 78 dni + 99 dni = 182 dni), a nowy okres zasiłkowy w 2019 roku liczono dopiero od 21.01.2019 r. bo była przerwa między zwolnieniami i inna choroba? Czy zwolnienie od 21.01.2019 r. też powinno być doliczone do poprzedniego okresu zasiłkowego?



#2 ZosiaA

ZosiaA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 19005 postów
  • LokalizacjaWarszawa rządowa/państwowa jednostka budżetowa

Napisano 16 wrzesień 2019 - 19:57

Od takiego stwierdzenia jest ZUS i należy do niego skierować zapytanie.
Nie ty decydujesz, ale ZUS ponieważ on widzi kody choroby

#3 Guest_Gis82

Guest_Gis82
  • Goście

Napisano 17 wrzesień 2019 - 08:26

Kody były różne bo różne choroby: grypa, ciąża (zagrożenie ciąży), depresja



#4 ZosiaA

ZosiaA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 19005 postów
  • LokalizacjaWarszawa rządowa/państwowa jednostka budżetowa

Napisano 17 wrzesień 2019 - 09:20

Powtarzam raz jeszcze NIE WIDZISZ KODÓW.
ZUS podejmuje decyzję o okresach chorobowych, a nie pracodawca, czy pracownik.



Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych