Skocz do zawartości


zwrot za odzież roboczą


wróć do serwisu Kadry Brak odpowiedzi do tego tematu

#1 Guest_gość

Guest_gość
  • Goście

Napisano 06 wrzesień 2019 - 05:56

Czy można żądać od pracownika poniesionych kosztów odzieży roboczej jeśli popracował zaledwie miesiąc i się zwolnił?

Można zawrzeć taki zapis np. w regulaminie pracy na przyszłość?

Będę wdzięczna za pomoc.





Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych