Skocz do zawartości


Okres wypowiedzenia umowy o pracę ze strony pracownika

długość okres wypowiedzenia

wróć do serwisu Kadry 13 odpowiedzi w tym temacie

#1 Guest_Maciej

Guest_Maciej
  • Goście

Napisano 13 wrzesień 2018 - 22:27

WItam,

 

Umowę o pracę podpisałem 1 października 2015 r. Zamierzam złożyć wypowiedzenie (jednostronne). Proszę o informację, jaki będzie okres wypowiedzenia w dwóch poniższych wariantów.

1. Składam wypowiedzenie do końca września 2018 r.

2. Składam wypowiedzenie w październik 2018 r.

 

Czy jeżeli złożę wypowiedzenie jeszcze we wrześniu, to będzie obowiązywał mnie 1 miesięczny okres wypowiedzenia? Gdzieś czytałem, że jeżeli podczas okresu wypowiedzenia "wejdę" w dłuższy okres wypowiedzenia to będzie obowiązywał ten dłuższy czyli 3 miesiące.

Z góry serdecznie dziękuję za opinię.,



#2 Guest_Gość

Guest_Gość
  • Goście

Napisano 14 wrzesień 2018 - 05:46

Jeżeli masz umowę na czas określony, to w obu przypadkach masz jednomiesięczny okres wypowiedzenia, jeżeli masz umowę na czas nieokreślony, to w obu przypadkach obowiązuje cię trzymiesięczny okres wypowiedzenia, zgodnie z zasadą, którą sam wskazałeś - na wypowiedzeniu wchodzisz w dłuższy, obowiązuje cię dłuższy 3m-ce.

Zawsze możesz spróbować rozstać się za porozumieniem stron.



#3 Guest_Magda

Guest_Magda
  • Goście

Napisano 14 wrzesień 2018 - 06:58

Jeśli masz umowę na czas określony to w przypadku złożenia wypowiedzenia do końca września umowa rozwiąże się 31.10.2018 r.

 

Napisz dokładnie jakie masz umowy i kiedy zawierane, wtedy będziemy mogli dobrze doradzić. 



#4 Zielona Linia

Zielona Linia

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 365 postów

Napisano 14 wrzesień 2018 - 10:20

W obu przypadkach obowiązuje trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Słusznie napisałeś, że "jeżeli podczas okresu wypowiedzenia "wejdę" w dłuższy okres wypowiedzenia to będzie obowiązywał ten dłuższy".



#5 Guest_Magda

Guest_Magda
  • Goście

Napisano 14 wrzesień 2018 - 10:22

Tak na prawdę bez poznania dokładnych dat zawarcia umów i ich rodzajów możemy sobie tylko gdybać. 



#6 Guest_Zielonka

Guest_Zielonka
  • Goście

Napisano 18 wrzesień 2018 - 10:28

W obu przypadkach obowiązuje trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Słusznie napisałeś, że "jeżeli podczas okresu wypowiedzenia "wejdę" w dłuższy okres wypowiedzenia to będzie obowiązywał ten dłuższy".

Jeżeli umowa jest na czas określony to miesięczny okres wypowiedzenia. 



#7 Guest_Gość

Guest_Gość
  • Goście

Napisano 18 wrzesień 2018 - 10:39

W obu przypadkach obowiązuje trzymiesięczny okres wypowiedzenia.

 

A na jakiej podstawie taki definitywny wniosek?

 

 

 

 



#8 Guest_Maciek

Guest_Maciek
  • Goście

Napisano 18 wrzesień 2018 - 22:26

Umowy przedstawialy sie nastepujaco:
1) 01.10.2015-31.01.2017 - umowa na czas okreslony
2) od 01.02.2018 umowa na czas nieokreslony.

Rozumiem ze okresy stazow np z urzedu pracy nie wliczaja sie do okresu zatrudnienia?

Prosze teraz o opinie jaki okres wypowiedzenia obowiazuje.

Wielkie dzieki.

#9 Guest_Maciek

Guest_Maciek
  • Goście

Napisano 18 wrzesień 2018 - 22:27

Poprawka:
2) od 01.02.2017 na czas nieokreslony

#10 Guest_Magda

Guest_Magda
  • Goście

Napisano 19 wrzesień 2018 - 06:30

Skoro masz umowę na czas nieokreślony liczy się cały okres zatrudnienia. Będziesz miał 3-y miesięczny okres wypowiedzenia.



#11 Guest_Beata

Guest_Beata
  • Goście

Napisano 19 wrzesień 2018 - 07:02

Obojętnie, czy byłaby to umowa na czas określony czy nieokreślony  -  od zmiany przepisów w lutym 2016 r. okres wypowiedzenia obu rodzajów umów jest uzależniony od łącznego stażu pracy u pracodawcy  -  a więc w każdym przypadku będą to 3 miesiące.

 



#12 Guest_Magda

Guest_Magda
  • Goście

Napisano 19 wrzesień 2018 - 07:06

Obojętnie, czy byłaby to umowa na czas określony czy nieokreślony  -  od zmiany przepisów w lutym 2016 r. okres wypowiedzenia obu rodzajów umów jest uzależniony od łącznego stażu pracy u pracodawcy  -  a więc w każdym przypadku będą to 3 miesiące.

Gdyby zawarł umowę przed 22 lutego 2016 r. to do 21 listopada 2018 r. miałby  miesięczny okres wypowiedzenia - gdyby złożył wypowiedzenie we wrześniu umowa rozwiązałaby się ostatniego października. 



#13 hepina

hepina

    Użytkownik

  • Członkowie
  • PipPip
  • 49 postów

Napisano 29 czerwiec 2019 - 13:33

Ogólnie to każde wypowiedzenie obowiązuje od nowego miesiąca, także lepiej złożyć takie wypowiedzenie przed końcem miesiąca. A poza tym to jak ma się takie wątpliwości to lepiej porozmawiać z np. adwokatem od prawa pracy jak www.jstkancelaria.pl , który dobrze się na tym zna. 



#14 coli

coli

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 634 postów

Napisano 29 czerwiec 2019 - 14:09

 

Ogólnie to każde wypowiedzenie obowiązuje od nowego miesiąca,

 

BZDURA !!

 

WSTYD ŻEBY OSOBA KTÓRA  REKLAMUJE KANCELARIE ADWOKACKĄ PISAŁA TAKIE BZDURY !!!!

 

WEŹ  SIE DOUCZ 

 

Chyba jest cieniutko skoro szukają  "łosi "  na forach 





Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych