Skocz do zawartości


Zdjęcie

Wynagrodzenie urlopowe pracownika wracającego po macierzyńskim


wróć do serwisu Kadry 3 odpowiedzi w tym temacie

#1 ALICJAparapet

ALICJAparapet

    Nowy użytkownik

  • Członkowie
  • Pip
  • 5 postów

Napisano 18 kwiecień 2018 - 13:17

Pracownica od 24.10.2016 przebywała na zwolnieniu lekarskim, następnie na urlopie macierzyńskim oraz rodzicielskim, 06.06.2018 planuje wrócić do pracy i od razu wykorzystać cały zaległy urlop.

Pracownica ma stałą pensję w wysokości 2.850,00, w czasie gdy pracowała oprócz stałej pensji otrzymywała premię uznaniową wahającą się od 20 do 60 %.

Jak wyliczyć wynagrodzenie za 18 dni urlopu w czerwcu 2018 ?



#2 Witch

Witch

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 8361 postów

Napisano 20 kwiecień 2018 - 11:09

podstawa 2850 + śr. z 3 m-cy premii, sprzed nieobecności



#3 Guest_Paweł

Guest_Paweł
  • Goście

Napisano 20 kwiecień 2018 - 11:38

Premia uznaniowa to chyba nie wchodzi do wynagrodzenia urlopowego.



#4 Witch

Witch

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 8361 postów

Napisano 20 kwiecień 2018 - 13:24

uznaniowa nie wchodzi, jesli nie ma charakteru roszczeniowego;

  jednak Alicja podaje, można przypuszczać, że premia wchodzi - musi to ustalić





Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych