Skocz do zawartości


Zdjęcie

Zwolnienie dyscyplinarne a prywatność pracownika


1 odpowiedź w tym temacie

#1 Admin Prawo

Admin Prawo

    Zaawansowany użytkownik

  • Administratorzy forów
  • 670988 postów

Napisano 19 listopad 2017 - 07:23

Czy pracownik może załatwiać swoje prywatne sprawy w czasie pracy, a jeśli tak to czy taka prywata ma swoje granice? W ostatnim czasie głośnym echem odbił się wyrok Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej dotyczący dyscyplinarnego zwolnienia pracownika, który używał służbowe oprogramowanie do komunikacji z osobami bliskimi. Czy Trybunał "zalegalizował" właśnie możliwość wykorzystywania służbowego sprzętu do załatwiania prywatnych spraw przez pracowników?

Powrót do artykułu: Zwolnienie dyscyplinarne a prywatność pracownika

#2 Guest_Gość

Guest_Gość
  • Goście

Napisano 19 listopad 2017 - 07:23

TSUE w Strasburgu?



Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych