Skocz do zawartości


Ekwiwalent za urlop zaległy przy najniższej krajowej

ekwiwalent najniższa krajowa koniec umowy podstawa ekwiwalentu ekwiwalent urlopowy

wróć do serwisu Kadry 4 odpowiedzi w tym temacie

#1 Guest_Kinga

Guest_Kinga
  • Goście

Napisano 22 marzec 2017 - 13:49

Mam pracownika, któremu umowa o pracę rozwiązuje się 10 kwietnia 2017 roku. Ma zaległy urlop z 2016 roku w wymiarze 189 godzin i urlop bieżący - 63 godziny. Jaką stawkę biorę do obliczenia ekwiwalentu przy założeniu, że pensja była stała i wynosiła najniższą krajową obowiązującą w danym roku?

Czy dla 2016 roku będzie to 1850 zł (189 h), a dla roku 2017 2000 zł (63 h)?

Wiem, że współczynnik będzie z roku 2017 (zresztą chyba nie uległ zmianie) ale co z podstawą?



#2 Guest_mal

Guest_mal
  • Goście

Napisano 22 marzec 2017 - 14:24

podstawa to 2000,00 zł za ten i wcześniejszy rok



#3 Maria

Maria

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 3609 postów
  • LokalizacjaMAŁOPOLSKA

Napisano 22 marzec 2017 - 14:55

Dla ekwiwalentu i podstawa i współczynnik z tego roku



#4 Guest_Kinga

Guest_Kinga
  • Goście

Napisano 22 marzec 2017 - 14:56

Dziękuję bardzo!



#5 Maria

Maria

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 3609 postów
  • LokalizacjaMAŁOPOLSKA

Napisano 22 marzec 2017 - 15:00

smile.png





Dodaj odpowiedź



  



Również z jednym lub większą ilością słów kluczowych: ekwiwalent, najniższa krajowa, koniec umowy, podstawa ekwiwalentu, ekwiwalent urlopowy

Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych