Chcemy zatrudnić pracownika na rok czasu czy w umowie o pracę należy zawrzeć inf. art 29 par 1 KP uzasadniająca zawarcie umowę o pracę na czas określony?
zatrudnienie na rok czasu
Rozpoczęty przez Martyna, kwi 11 2016 08:00
wróć do serwisu Kadry
3 odpowiedzi w tym temacie
#3
Guest_Gość
Guest_Gość
-
- Goście
Napisano 11 kwiecień 2016 - 22:36
Przyznaję że trochę się pogubiłam w interpretacji art. 29 par.1 KP. Czy zawsze - przy zawieraniu umow na czas okreslony - podajemy przyczyny zawarcia umowy na czas okreslony, czy tylko w przypadku przekroczenia limitu 3 umow lub 33 miesiecy?
Zawarlismy teraz z pracownikiem pierwszą umowę na zastępstwo na okres 7 miesięcy i w punkcie 3 umowy wpisalam "nie dotyczy". Czy to prawidlowy zapis?
Zawarlismy teraz z pracownikiem pierwszą umowę na zastępstwo na okres 7 miesięcy i w punkcie 3 umowy wpisalam "nie dotyczy". Czy to prawidlowy zapis?
Dodaj odpowiedź
Użytkownicy przeglądający ten temat: 0
0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych
Najnowsze tematy
-
Szukam dobrego prawnika z Łodzi od prawa gospodarczego
Guest_Zoffka - wczoraj, 23:00
-
Zmiana ubezpieczyciela?ubezpieros - wczoraj, 22:58
-
Wynagrodzenie chorobowe
Guest_Teresa - wczoraj, 21:33
-
Wynagrodzenie chorobowe
Guest_Teresa - wczoraj, 21:33
-
Jak urządzić łazienkę?tymilos - wczoraj, 21:02
-
Franczyza - czy to dobry pomysł?
Guest_Greta - wczoraj, 20:51
-
Pomysł na integrację pracownikówita_lukk - wczoraj, 20:51
-
Problem z wypadaniem włosówsakira23 - wczoraj, 20:49
-
Praca na cele społeczne w czasie kary ograniczenia wolności
Guest_ - wczoraj, 20:48
-
Zapytanie
Guest_Magda - wczoraj, 20:41
-
Na jakie postanowienia umowne należy uważać?
Guest_ - wczoraj, 20:27
-
Sąsiedzi uprzykrzają nam życie
Guest_Sabina - wczoraj, 20:21
-
testy na biegłego rewidentamirabelka1993 - wczoraj, 20:05
-
Urlopy pracownicze (art. 152-175)
Guest_ - wczoraj, 20:03
-
Wypowiedzenie umowy przez pracownika w czasie zasiłku chorobowegoZosiaA - wczoraj, 19:50
