aniatyb11 Opublikowano 12 Stycznia 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 12 Stycznia 2016 Proszę o pomoc . Prowadzę jednoosobową firmę Usługi Remontowe.Otrzymałam telefon od pani z firmy prowadzącej szkolenia bhp i informację ,że muszę mieć certyfikaty na przebyte szkolenia.Wydaje mi się,że jednoosobowe firmy nie muszą ich miec.Pani zaatakowała mnie,że prowadząc usługi remontowe jako kobieta na pewno nie wykonuję sama tej pracy.Faktycznie,pomaga mi mąż,ale z tego co się orientuję, to małzonkowie prowadzący wspólne gospodarstwo domowe mogą pomagać sobie bez nawiązywania formalnych stosunków pracy ,w związku z tym nie ma obowiązku szkoleń bhp.Poza tym pani powiedziała,że mogę te szkolenia zrobic przez internet .Kurier przywiezie mi materiały,ja płacę za pobraniem 450,00zł.Czy to nie jest jakieś oszustwo?aniatyb11 Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
tadeusz8 Opublikowano 13 Stycznia 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 13 Stycznia 2016 (edytowane) Bzdura - w firmie jednoosobowej szkolenie bhp nie jest wymagane, nie jest również wymagane zapewnienie odpowiednich warunków bhp. Jeśli jeszcze raz ktoś zadzwoni, że jest taki wymóg poproś o podstawę prawną i nazwę firmy - powiedz że rozmowa jest nagrywana. Więcej znajdziesz na stronach google:BHP w jednoosobowej firmie Edytowane 13 Stycznia 2016 przez tadeusz8 Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Gość Waldek Opublikowano 14 Marca 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 14 Marca 2016 Może kurs online po prostu zrób? Wiem, że u nas w firmie przeprowadza to firma bhp consulting. Mają korzystną ofertę, znajdziesz cos dla siebie zapewne. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Szymon507 Opublikowano 6 Kwietnia 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 6 Kwietnia 2016 Kursy nie dają tyle co szkolenia bhp. To alternatywa dla leniwych. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Ewania Opublikowano 16 Kwietnia 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 16 Kwietnia 2016 Dopóki nie zatrudnisz pracownika na podstawie umowy o pracę dopóty nie jestes pracodawcą i nie dotyczą Cię przepisy kodeksu pracy (i wykonawcze, np. o szkoleniach bhp). Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Gość Edyta Opublikowano 19 Kwietnia 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 19 Kwietnia 2016 Firma BHP Consulting ma ogromna wiedze na ten temat. Szkoli pracowników, prowadzi wykłady. Maja super zespół wyszkolonych ludzi. Od jakiegoś czasu korzystam z ich usług i mogę godnie ich polecić :) Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Ewania Opublikowano 19 Kwietnia 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 19 Kwietnia 2016 mogę godnie ich polecić :) Taa... Ale - po co? Skoro piszemy, ze szkolenie nie jest wymagane? Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Szymon507 Opublikowano 25 Kwietnia 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 25 Kwietnia 2016 Bo takie www.szkoleniebhp.com.pl/ szkolenie bhp jest bardzo ważne i często od tego czy masz je zrobione czy nie zależy czy dostaniesz pracę czy nie. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Gość Bartek Opublikowano 14 Grudnia 2016 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 14 Grudnia 2016 Dla mnie szkolenie prowadziła firma bhp consulting z ul. chłodnej w Warszawie Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Patryk Kuliński Opublikowano 30 Września 2017 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 30 Września 2017 Dopóki nie zatrudnisz pracownika na podstawie umowy o pracę dopóty nie jestes pracodawcą i nie dotyczą Cię przepisy kodeksu pracy (i wykonawcze, np. o szkoleniach bhp).Ogólnie to prawda- tzn. jeżeli nie zatrudniamy nikogo na etat to nie jesteśmy pracodawcą i nie musimy odbywać szkolenia okresowego BHP dla pracodawców ale co do tego, że nie obowiązuje nas Kodeks Pracy to bym się stanowczo nie zgodził. Zgodnie z art 304 § 3.KP osoby na rzecz których pracę wykonują osoby fizyczne nie będące pracownikami mają i tak zapewnić im warunki zgodne z przepisami BHP. Szczególnie, jeżeli te prace są wykonywane w wyznaczonym miejscu i czasie. To temat na całą pracę ale w zawiązku z tym część przepisów Kodeksu Pracy oraz część przepisów wykonawczych jak najbardziej będzie obowiązywało oraz występuje też odpowiedzialność karna za niedopełnienie tych obowiązków. Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie BHP opisane są tu : https://www.purebhp.pl/index.php/blog/item/127-obowiazki-pracodawcy-w-zakresie-bhp Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Ewania Opublikowano 30 Września 2017 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 30 Września 2017 Ogólnie to prawda- tzn. jeżeli nie zatrudniamy nikogo na etat to nie jesteśmy pracodawcą i nie musimy odbywać szkolenia okresowego BHP dla pracodawców ale co do tego, że nie obowiązuje nas Kodeks Pracy to bym się stanowczo nie zgodził. Zgodnie z art 304 § 3.KP osoby na rzecz których pracę wykonują osoby fizyczne nie będące pracownikami mają i tak zapewnić im warunki zgodne z przepisami BHP. Szczególnie, jeżeli te prace są wykonywane w wyznaczonym miejscu i czasie. To temat na całą pracę ale w zawiązku z tym część przepisów Kodeksu Pracy oraz część przepisów wykonawczych jak najbardziej będzie obowiązywało oraz występuje też odpowiedzialność karna za niedopełnienie tych obowiązków. Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie BHP opisane są tu : http://www.purebhp.pl/index.php/blog/item/127-obowiazki-pracodawcy-w-zakresie-bhpPatryk,oczywiście, ale zwróć uwagę na kontekst sprawy i na to, komu i w jakiej sprawie odpowiadałam :-) Autorka ani nie jest pracodawcą, ani nie zatrudnia osób na podstawie innej niż umowa o pracę. Autorka pisała >> Prowadzę jednoosobową firmę Usługi Remontowe.i w tym kontekście nie dotyczą jej przepisy kodeksu pracy.To mialam na mysli, a nie to, co w sposob oczywisty wynika z art. 304, JEŚLI się nie-pracowników zatrudnia. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
fashion.victim Opublikowano 9 Października 2017 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 9 Października 2017 W firmie jednoosobowej nie jst wymagane szkolenie bhp, więc nie ma też o czym gadać Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Patryk Kuliński Opublikowano 11 Października 2017 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 11 Października 2017 Patryk,oczywiście, ale zwróć uwagę na kontekst sprawy i na to, komu i w jakiej sprawie odpowiadałam :-) Autorka ani nie jest pracodawcą, ani nie zatrudnia osób na podstawie innej niż umowa o pracę. Autorka pisała >> i w tym kontekście nie dotyczą jej przepisy kodeksu pracy.To mialam na mysli, a nie to, co w sposob oczywisty wynika z art. 304, JEŚLI się nie-pracowników zatrudnia.Oczywiście, jeżeli prowadzi się jednoosobową działalność i nikogo się nie zatrudnia (nawet na zlecenie) to w 100 % się zgadzam, że KP nie obowiązuje. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Gość Lewan Opublikowano 27 Listopada 2017 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 27 Listopada 2017 Świetne szkolenia bhp Warszawa robią tbf.pl/szkolenia-bhp-warszawa/, bardzo polecam. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Werka00 Opublikowano 31 Grudnia 2017 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 31 Grudnia 2017 A skąd owa pani dzwoniła? Przedstawiła się? Może w CEIDG sobie wyszukała Twoją firmę, zobaczyła, że kobieta, że firma remontowa... I zwyczajnie Cię chciała wkręcić. Jeśli chodzi o samo szkolenie bhp, no owszem, nie jest ono obowiązkowe, ale myślę, że nie jest to jakaś gigantyczna kwota za jego wykonanie, a zawsze przed zleceniodawcą możesz się certyfikatem wykazać... Tak jak już wyżej zostało napisane, możesz skorzystać z kursu online. Specjalizuje się w nich http://gpsbhp.eu/. Sama dobierzesz sobie termin i otrzymasz stosowne dokumenty, potwierdzające jego wykonanie. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
kaczmar87 Opublikowano 19 Maja 2022 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 19 Maja 2022 Obecnie wydaje mi się, ze najlepiej takich szkoleń i usług szukać właśnie w Internecie. Na http://www.bhpdlaciebie.eu/jest dostępna jedna z ofert firm, których tą tematyką się zajmuje. A jest ich w naszym kraju naprawdę bardzo dużo, więc na pewno każdy znajdzie coś dla siebie. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
JoaU Opublikowano 25 Maja 2022 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 25 Maja 2022 Firma BHP Consulting ma ogromna wiedze na ten temat. Szkoli pracowników, prowadzi wykłady. Maja super zespół wyszkolonych ludzi. Od jakiegoś czasu korzystam z ich usług i mogę godnie ich polecić :) Fajnie, że masz dobrze doświadczenie z taką firmą :) U nas doskonale się sprawdza ekipa szkoleniowa z https://szkoleniebhp.com.pl/oferta/szkolenia-bhp/szkolenia-wstepne/:) Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Mata22 Opublikowano 24 Czerwca 2022 Zgłoś Udostępnij Opublikowano 24 Czerwca 2022 Usługi opracowania różnych instrukcji związanych z BHP świadczy Łukasz Bober z https://nadzorybhp.pl/. Inspektor analizuje potrzeby klienta biznesowego, a następnie tworzy, uzupełnia procedury. Na niektóre usługi stała wycena, na inne indywidualna. Im więcej pracowników się szkoli, tym taniej wychodzi. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
mleszczak Opublikowano 22 Maja Zgłoś Udostępnij Opublikowano 22 Maja Myślę, że niemalże wszystkie firmy prowadzące szkolenia będą miały taką opcję u siebie w ofercie. Jeśli poszukujecie konkretnych propozycji, to można sprawdzić sobie np. jak działa Inżynieria BHP . Szkolenia BHP to istotna kwestia i dokładnie trzeba pilnować wszystkich terminów, aby szkolenia pracowników były aktualne. Leży to po stronie pracodawcy i właściciela firmy. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Rekomendowane odpowiedzi