Te zmiany w kodeksie ochronią miejsca pracy

[Admin Kadry]

W połowie grudnia resort pracy przedstawił propozycje zmian, które mają

na celu ochronę miejsc pracy. Po pierwsze, pracodawca miałby prawo do

rozliczenia czasu pracy zatrudnionej osoby maksymalnie w czasie 12

miesięcy, a nie 4, jak obecnie. Druga proponowana zmiana to wprowadzenie

ruchomego czasu pracy, co polega na możliwości ustalenia z pracodawcą

różnych godzin pracy w ciągu dnia – na przykład pracownik będzie mógł

uzgodnić z szefem, że przychodzi później, gdy musi rano zaopiekować się

dzieckiem.

 

Powrót do artykułu: Te zmiany w kodeksie ochronią miejsca pracy