Kategorie
Skocz do zawartości

Jak zwolnić pracownika tymczasowego


Admin Kadry
 Udostępnij

Rekomendowane odpowiedzi

Możliwość rozwiązania stosunku pracy z pracownikiem tymczasowym zależy

od rodzaju umowy o pracę i zawartych w niej ustaleń stron. Rozwiązania

umowy o pracę dokonuje pracodawca, a więc agencja pracy tymczasowej.

Natomiast pracodawca-użytkownik w każdym czasie i bez względu na rodzaj

umowy może zrezygnować z wykonywania pracy przez pracownika

tymczasowego.

 

Powrót do artykułu: Jak zwolnić pracownika tymczasowego

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

 Udostępnij

×
×
  • Dodaj nową pozycję...