Kategorie
Skocz do zawartości

Zasady ponoszenia kosztów sądowych w sprawach ze stosunku pracy


Admin Kadry
 Udostępnij

Rekomendowane odpowiedzi

Między pracodawcą a pracownikiem może dojść do sporu w zakresie łączącego ich stosunku pracy. Mówimy wtedy o sporze indywidualnym, który należy wyraźnie odróżnić od sporu zbiorowego. Ten drugi toczy się między pracownikami reprezentowanymi przez związki zawodowe a pracodawcą lub grupą pracodawców i dotyczy zbiorowych warunków pracy, płacy lub innych świadczeń.

 

Powrót do artykułu: Zasady ponoszenia kosztów sądowych w sprawach ze stosunku pracy

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

 Udostępnij

×
×
  • Dodaj nową pozycję...