Skocz do zawartości


wymiar


wróć do serwisu Kadry 26 odpowiedzi w tym temacie

#21 Guest_timon

Guest_timon
  • Goście

Napisano 20 czerwiec 2012 - 11:38

i nie ma tu wpływu to ze dopiero teraz dostarczyłem świadectwo z 2009r urlop i tak sie nalezy tak?pracodawca poprosił mnie jeszcze o napisanie oświadczenia ze swiadectwo dostarczyłem 14 czerwca 2012

#22 Eni

Eni

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 2544 postów

Napisano 20 czerwiec 2012 - 11:39

tak, uprawnienia pracownicze przedawniają się po 3 latach więc do 3 lat wstecz należy mu naliczyć urlop

#23 ida

ida

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 6629 postów

Napisano 20 czerwiec 2012 - 11:40

nie ma to znaczenia Termin dostarczenia śiadectwa pracy nie wpływa na twoje uprawnienia, jest wyrok SN w podobnej sprawie, możesz się na niego powołać.

#24 Guest_timon

Guest_timon
  • Goście

Napisano 20 czerwiec 2012 - 13:22

jesli mozna link do tego wyroku

#25 ida

ida

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 6629 postów

Napisano 20 czerwiec 2012 - 14:42

uchwała Sądu Najwyższego z 27 lutego 1985 r., sygn. III PZP 6/85, OSNC 1985/10/155

#26 ida

ida

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 6629 postów

Napisano 20 czerwiec 2012 - 14:54

znalazłam jeszcze link ,który możesz przedstawić w pracykadryonline.pl/urlopy_pracownicze/pracownik_udokumentowal_staz_pracy_z_opoznieniem_co_z_urlopem_-1375.html

#27 Guest_timon

Guest_timon
  • Goście

Napisano 20 czerwiec 2012 - 19:56

dziękuje za pomoc pozdrawiam



Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych