Skocz do zawartości


Zdjęcie

Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem (art. 176-189)


wróć do serwisu Kadry 4 odpowiedzi w tym temacie

#1 Admin Kadry

Admin Kadry

    Zaawansowany użytkownik

  • Administratorzy forów
  • 516262 postów

Napisano 01 grudzień 2009 - 21:49



Komentarz do artykułu: Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem (art. 176-189)

#2 Guest_gość

Guest_gość
  • Goście

Napisano 01 grudzień 2009 - 21:49

czy pracownik wracajac po urlopie wychowawczym moze byc zwolniony przez pracodawce jesli umowa jest na czas okreslony a wygasa za pare lat

#3 Guest_Aleksandra

Guest_Aleksandra
  • Goście

Napisano 28 wrzesień 2012 - 11:48

czy pracownica która zaszła w ciążę w trakcie wypowiedzenia umowy o pracę ( po dacie podpisania rozwiązania umowy ale przez zakończeniem okresu wypowiedzenia) za porozumieniem stron i złożyła zaświadczenie o stanie ciąży a także podanie o przywrócenie do pracy ma do tego prawo?

#4 Guest_gość

Guest_gość
  • Goście

Napisano 01 październik 2012 - 10:03

czy pracownica która zaszła w ciążę w trakcie wypowiedzenia umowy o pracę ( po dacie podpisania rozwiązania umowy ale przez zakończeniem okresu wypowiedzenia) za porozumieniem stron i złożyła zaświadczenie o stanie ciąży a także podanie o przywrócenie do pracy ma do tego prawo?

tak, ma takie prawo podpisując porozumenie stron nie wiedziała, że jest w ciąży, takie działanie to działanie pod wpływem błędu.
http://praca.gazetap...enie_umowy.html

#5 Guest_janek

Guest_janek
  • Goście

Napisano 21 listopad 2019 - 08:46

Czy jeżeli zona jest na urlopie macierzyńskim, to mąż może skorzystać z uprawnień art. 178 § 2?



Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych