Skocz do zawartości


Zdjęcie

Czy pracownica ma prawo do zasiłku opieku...


wróć do serwisu Kadry 5 odpowiedzi w tym temacie

#1 Admin Kadry

Admin Kadry

    Zaawansowany użytkownik

  • Administratorzy forów
  • 516213 postów

Napisano 04 październik 2011 - 13:57

Jednej z naszych pracownic rozchorowało się 5-letnie dziecko. Pediatra wypisał jej zwolnienie, ale mam wątpliwości, czy może ona korzystać z opieki na tej podstawie. W okresie objętym zwolnieniem lekarskim na dziecko mąż tej pracownicy – ojciec chorego dziecka nie pracuje, gdyż przebywa na poszpitalnym zwolnieniu lekarskim. Czy pracownica może korzystać ze zwolnienia na dziecko, jeśli mąż nie pracuje i przebywa w domu? Powrót do artykułu: Czy pracownica ma prawo do zasiłku opiekuńczego na dziecko, jeśli jej mąż przebywa na zwolnieniu lekarskim

#2 Guest_Kasia

Guest_Kasia
  • Goście

Napisano 04 październik 2011 - 13:57

Pracownik poprosił o drugi dzień opieki nad dzieckiem. Czy przysługuje mu wolne na dziecko gdy jego żona nie pracuje zawodowo?

#3 Guest_doriss

Guest_doriss
  • Goście

Napisano 04 październik 2011 - 13:59

z art. 188- tak, to uprawnienie pracownicze

#4 Guest_ida

Guest_ida
  • Goście

Napisano 04 październik 2011 - 14:25

oczywiście,że tak

#5 Guest_Ojciec 4 latka, Wojciech

Guest_Ojciec 4 latka, Wojciech
  • Goście

Napisano 25 czerwiec 2019 - 19:47

Proszę o rozwinięcie kwestii Babci i Dziadka, która tutaj jest przytoczono. Babcia oraz dziadek nie są opiekunami prawnymi, nie mają do dziecka żadnych praw. Poza tym, mogą mieszkać pod tym samym adresem, np. na innym poziomie i po prostu nie chcieć opiekować się dzieckiem. Proszę uprzejmie o rozwinięcie tej kwestii i przytoczenie konkretnych przepisów i dotychczasowych wyroków sądowych..

#6 Guest_Gość

Guest_Gość
  • Goście

Napisano 25 czerwiec 2019 - 20:46

Se poszukaj, jelenia szukasz?



Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych