Skocz do zawartości


Zdjęcie

Czy naliczać ekwiwalent za urlop?

świadectwo pracy ekwiwalent za urlop

wróć do serwisu Kadry 11 odpowiedzi w tym temacie

#1 AGA7878

AGA7878

    Użytkownik

  • Członkowie
  • PipPip
  • 26 postów

Napisano 25 luty 2013 - 12:12

Witam,Mam problem, ponieważ nie wiem jak naliczyć wynagrodzenie za luty. Pracownica miała przedłużoną umowę do dnia porodu. Od 01.01.2013 do dnia 21.02.2013. W okresie tym była na chorobowym. Czy obowiązkiem pracodawcy jest naliczenie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop za 2 miesiące (styczeń i luty 2013 roku)? Czy można nie wypłacać ekwiwalentu?Bardzo proszę o odpowiedź.

#2 Edzia

Edzia

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 7101 postów
  • LokalizacjaKresy

Napisano 25 luty 2013 - 12:14

Naliczamy ekiwalentyt i wypłacamy.

#3 Bogusława

Bogusława

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 8194 postów
  • LokalizacjaMazowsze

Napisano 25 luty 2013 - 12:17

Pracownica nie przechodzi na urlop macierzyński,tylko kończy z Waszą firmą stosunek pracy.Więc musisz jej wypłacić ekwiwalent za urlop wypoczynkowy i zaznaczyc to w świadectwie pracy.

#4 doriss

doriss

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 8917 postów
  • Lokalizacjaśrodek Polski

Napisano 25 luty 2013 - 12:18

w świadectwie pracy nie ma znaczenia, w jaki sposób udzielono/wypłacono za urlop - wpisujemy po prostu jego wykorzystanie
Bo wypadek to dziwna rzecz. Nigdy go nie ma, dopóki się nie wydarzy. Kubuś Puchatek

#5 AGA7878

AGA7878

    Użytkownik

  • Członkowie
  • PipPip
  • 26 postów

Napisano 25 luty 2013 - 12:20

Urlop macierzyński wypłaci jej ZUS. Mimo to naliczać ekwiwalent?Jak naliczyć ekwiwalent jeśli wynagrodzenie było 1600 zł miesięcznie brutto?

#6 doriss

doriss

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 8917 postów
  • Lokalizacjaśrodek Polski

Napisano 25 luty 2013 - 12:38

1600:20,92 =76,48 zł ; 8h= 9,56 zł brutto za godzinę niewykorzystanego urlopu
Bo wypadek to dziwna rzecz. Nigdy go nie ma, dopóki się nie wydarzy. Kubuś Puchatek

#7 AGA7878

AGA7878

    Użytkownik

  • Członkowie
  • PipPip
  • 26 postów

Napisano 25 luty 2013 - 13:01

Dziękuję i pozdrawiam

#8 Guest_Ekwiwalent

Guest_Ekwiwalent
  • Goście

Napisano 26 luty 2013 - 19:00

Witam, również mam problem z ekwiwalentem, poraz pierwszy wystawiam świadectwo pracy i nie wiem jak mam to porawidłowo zrobić.Pracownik mma umowę o pracę na czas nieokreślony (od 02.10.2012 -...) w dniu 12.02 2013 złożył wniosek o rozwiązanie umowy na mocy porozumienia stron z dniem 12.02, zgodziłam się na rozwiązanie umowy ale z dn. 18.02.br związku z dokończeniem prac.Urlop wyp. za 2012 wykorzystał w 100% a za 2013 wykorzystał 5 dni. Czy i ile przysługuje mu ekwiwalentu?Aha jeszcze jedno wynagrodzenie 1600 brutto.

#9 Edzia

Edzia

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 7101 postów
  • LokalizacjaKresy

Napisano 26 luty 2013 - 19:11

Rozwiązanie umowy o prace na mocy porozumienia stron w dniu 18.02.Nie wypłacamy ekwiwalentu bo wykorzystał urlop wypoczynkowy.W świadectwie pracy wpisujesz 5 dni.

#10 Guest_Ekwiwalent

Guest_Ekwiwalent
  • Goście

Napisano 27 luty 2013 - 08:26

Rozwiązanie umowy o prace na mocy porozumienia stron w dniu 18.02.Nie wypłacamy ekwiwalentu bo wykorzystał urlop wypoczynkowy.W świadectwie pracy wpisujesz 5 dni.

Nie wypacam mu ekwiwalentu nawet jeśli za ten rok przysługuje jemu 20 dni urlopu wyp.? Myślałam, że za te 15 dni (nie wykorzstany urlop wyp.) muszę mu wypłacić kasę. To w takim razie kiedy jest wypłacany ekwiwalent??!??

#11 rita

rita

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 1080 postów

Napisano 27 luty 2013 - 11:53

nie przysługuje mu 20 dni! Przysługiwałoby wówczas, gdyby był zatrudniony cały rok, w sytuacji nieprzepracowania całego roku obliczamy urlop proporcjonalnie do okresu zatrudnienia. Tu: 20 dni/rok x 1/12 x 2 m-ce zatrudnienia = 4 dni. Wykorzystał więcej - miał prawo, ale nic więcej mu się nie należy

#12 Guest_aaaa

Guest_aaaa
  • Goście

Napisano 01 marzec 2013 - 15:41

oki, bardzo dziękuję za info



Dodaj odpowiedź



  



Również z jednym lub większą ilością słów kluczowych: świadectwo pracy, ekwiwalent za urlop

Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych