Skocz do zawartości


Odpowiadanie w temacie: Okres wypowiedzenia umowy o pracę - jak liczyć, przykłady


Opcje wiadomości

Zarejestruj się na forum!

Dzięki rejestracji nikt nie użyje Twojego nicka.
Rejestracja zajmuje tylko chwilę!

Logowanie » Rejestracja


  • PODAJ SŁOWNIE wynik: 3 + 5 =

    wraz z polskimi znakami jeśli takie występują.
  lub Anuluj


Podsumowanie tematu

ZosiaA

Napisano 16 grudzień 2019 - 19:26

Nie ważne kiedy złoży, ważne, że 3 lata minie w okresie wypowiedzenia, a wtedy "załapie się" na 3 m-ce

ZosiaA

Napisano 16 grudzień 2019 - 19:23

3 m-ce

Napisano 16 grudzień 2019 - 16:22

Witam, proszę o interpretację następującej sytuacji: Pracownik chce wypowiedzieć przed końcem 2019 r. umowę o pracę na czas nieokreślony zawartą 30.12.2016, ale stosunek pracy rozpoczynał się 01.01.2017. Wcześniej u tego samego Pracodawcy odbywał 3-miesięczny staż (z PUP). Przyjmując, że złoży u Pracodawcy wypowiedzenie w dniu 20.12.2019 to ile wyniesie okres wypowiedzenia? 1 czy już 3 miesiące? liczone oczywiście od 01.01.2020.

Witch

Napisano 27 listopad 2019 - 19:12

1 tydzień


Napisano 27 listopad 2019 - 18:00

czy próbna umowa 3 miesięczna to umowa która jest zawarta na 3 pełne miesiące kalendarzowe? Czy umowa próbna zawarta załóżmy 5 listopada do 31 stycznia ma okres wypowiedzenia 1 czy 2 tygodniowy?

ZosiaA

Napisano 06 wrzesień 2019 - 17:53

2 tygodnie

Napisano 06 wrzesień 2019 - 16:32

Czy jeśli umowa próbna jest podpisana na 3 miesiące to niezależnie od czasu przepracowanego obowiązuje mnie dwutygodniowy okres wypowiedzenia czy krótszy (tydzień) ? Bo przepracowałem około dwóch miesięcy i nie do końca rozumiem jak liczyć okres wypowiedzenia.

Napisano 16 sierpień 2019 - 09:42

Jeżeli mam 2 tygodniowe wypowiedzenie w umowie o pracę, która jest na czas nieokreślony, to jaki okres wypowiedzenia mnie obowiązuje. Ja zostosowalem 2 tygodnie to co w umowie. Nadmieniam, że wydane zostało świadectwo takie pracy. Po miesiącu pracodawca żąda powrotu i odrobienia 3 miesięcy. Czy ma ku temu prawo?

Napisano 02 lipiec 2019 - 06:26

Miał już kontrole z pipu i załatwił tak ze mu się upiekło a ja dalej nie otrzymałem pieniędzy za te 2 tygodnie co mogę zrobić ?

 


Wezwanie do zapłaty do pracodawcy, jak nie da to efektu, pozew do Sądu Pracy o zapłatę - powinno to pójść w uproszczonym trybie nakazowym.


Napisano 01 lipiec 2019 - 14:56

Sąd pracy

Podgląd całego tematu (otwiera nowe okno)