Skocz do zawartości


Odpowiadanie w temacie: wypowiedzenie umowy przez pracownika na urlopie wychowawczym


Opcje wiadomości

Zarejestruj się na forum!

Dzięki rejestracji nikt nie użyje Twojego nicka.
Rejestracja zajmuje tylko chwilę!

Logowanie » Rejestracja


  • PODAJ SŁOWNIE wynik: 1 + 6 =

    wraz z polskimi znakami jeśli takie występują.
  lub Anuluj


Podsumowanie tematu

Dorota

Napisano 11 październik 2018 - 10:38

Jeśli nie chcesz wrócić do pracy to tylko porozumienie stron.

Jeśli chcesz złożyć wypowiedzenie, a obowiązuje cię 3 m-ce to musisz złożyć w listopadzie. Koniec umowy to 28 lutego 2019 roku.


Napisano 11 październik 2018 - 10:31

Witam. 26 lutego kończy mi się urlop wychowawczy. Chciałbym złożyć wypowiedzenie w pracy będąc jeszcze na urlopie wychowawczym i nie wracając do pracy. Mój staż w tej firmie to powyżej 5 lat. Kiedy dokładnie mam złożyć wypowiedzenie?

Napisano 13 wrzesień 2018 - 09:24

Jeżeli nie na dzień 01.01 któregoś z tych lat i cały rok przebywałaś na wychowawczym, to za taki rok nie nabywasz prawa do urlopu. Jeżeli wychowawczy rozpoczęłaś w trakcie roku i nie wykorzystałaś przed wychowawczym całego przysługującego na dany rok urlopu, to za niewykorzystaną część otrzymasz ekwiwalent.


Napisano 12 wrzesień 2018 - 14:54

A czy wlicza mi się urlop za 2 ostatnie lata, które spędziłam na wychowawczym? 


Napisano 12 wrzesień 2018 - 14:46

Serdecznie dziękuję za obie odpowiedzi.

 

Do cytowanej mam pytanie - czy pracodawca może odmówić wypłacenia ekwiwalentu za niewykorzystany urlop? 

Nie może, musi wypłacić


Napisano 12 wrzesień 2018 - 14:43

Jeżeli wypowiesz umowę w trakcie wychowawczego, to nie musisz czekać, możesz na wychowawczym podjąć pracę u innego pracodawcy, ale tego, u którego jesteś na wychowawczym musisz poinformować o innym tytule do ubezpieczenia.

 

Okres wypowiedzenia jest dalej traktowany jako urlop wychowawczy.

 

Wynagrodzenia za okres wypowiedzenia nie otrzymujesz - jesteś na wychowawczym, ewentualnie po rozwiązaniu umowy będziesz mieć wypłacony ekwiwalent za urlop jeżeli masz jeszcze jakiś niewykorzystany u obecnego pracodawcy.

 

 

Serdecznie dziękuję za obie odpowiedzi.

 

Do cytowanej mam pytanie - czy pracodawca może odmówić wypłacenia ekwiwalentu za niewykorzystany urlop? 


Napisano 12 wrzesień 2018 - 12:46

Witam,

 

Jestem na urlopie wychowawczym, jednak nie chcę wracać do obecnej pracy a podjąć nową.

1. Chcąc wypowiedzieć umowę na czas nieokreślony, czy jestem zwolniona ze stosunku pracy?

2. Czy po wypowiedzeniu umowy (za porozumieniem stron) mogę podjąć od razu pracę u innego pracodawcy czy muszę "odczekać" 3 miesiące wypowiedzenia?

3. Czy okres wypowiedzenia jest traktowany dalej jako urlop wychowaczy? Jak wygląda sprawa z wynagrodzeniem w tym okresie? 

Dziękuję 

 

Jeżeli wypowiesz umowę w trakcie wychowawczego, to nie musisz czekać, możesz na wychowawczym podjąć pracę u innego pracodawcy, ale tego, u którego jesteś na wychowawczym musisz poinformować o innym tytule do ubezpieczenia.

 

Okres wypowiedzenia jest dalej traktowany jako urlop wychowawczy.

 

Wynagrodzenia za okres wypowiedzenia nie otrzymujesz - jesteś na wychowawczym, ewentualnie po rozwiązaniu umowy będziesz mieć wypłacony ekwiwalent za urlop jeżeli masz jeszcze jakiś niewykorzystany u obecnego pracodawcy.


Napisano 12 wrzesień 2018 - 12:18

1. Możesz wypowiedzieć, nie ma czegoś takiego jak "zwolnienie ze stosunku pracy" najwyżej ze świadczenia pracy, ale to nie w twoim przypadku

2. Możesz poprosić o porozumienie stron, od konkretnej daty

3. Nie musisz czekać jeśli zgode wyrazi pracodawca na porozumienie stron

4. na wychowawczym tak samo cie obowiązuje okres wypowiedzenia


Napisano 12 wrzesień 2018 - 11:58

Witam,

 

Jestem na urlopie wychowawczym, jednak nie chcę wracać do obecnej pracy a podjąć nową.

1. Chcąc wypowiedzieć umowę na czas nieokreślony, czy jestem zwolniona ze stosunku pracy?

2. Czy po wypowiedzeniu umowy (za porozumieniem stron) mogę podjąć od razu pracę u innego pracodawcy czy muszę "odczekać" 3 miesiące wypowiedzenia?

3. Czy okres wypowiedzenia jest traktowany dalej jako urlop wychowaczy? Jak wygląda sprawa z wynagrodzeniem w tym okresie? 

Dziękuję 


Napisano 02 sierpień 2018 - 11:11

Obowiązuje m-czny okres wypowiedzenia

Podgląd całego tematu (otwiera nowe okno)