Skocz do zawartości


Zosia/Agnieszka

Rejestracja: 16 maj 2012
Poza forum Ostatnio: dziś, 14:58
***--

#2038483 Zwolnienie lekarskie po ustaniu stosunku pracy

Napisane przez Zosia/Agnieszka w wczoraj, 19:32

A jak ZUS później wylicza ? Jest to 80% średniego wynagrodzenia z ostatnich 12 miesięcy ?


Tak jak ostatni pracodawca przekaże w druku Z03, powinien średnią z 12 m-cy ze składników, które wchodzą do wyliczenia podstawy


#2037975 odprawa pośmiertna

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 22 maj 2017 - 16:59

Wiek jest bez znaczenia


#2037436 wynagrodzenie przy zwolnieniu na opiekę

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 18 maj 2017 - 14:36

O jakim wynagrodzeniu chorobowym piszesz? przecież ma opiekę, która wypłaci jej ZUS, a ty liczysz jej za dni pracy




#2037065 jaki okres wypowiedzenia?

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 16 maj 2017 - 14:57

A czy takie osobie należy się odprawa? firma ma powyżej 20 osób

Jeżeli z winy pracodawcy....




#2037030 wysokość wynagrodzenia na zwolnieniu lekarskim /ciąża

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 16 maj 2017 - 13:48

Powrót do pracy nie jest konieczny, zmienia się rodzaj schorzenia i symbol choroby, możesz chorować nowy okres zasiłkowy 270 dni




#2036395 Zaświadczenie o niekaralności

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 12 maj 2017 - 13:29

Wpis powstaje wtedy, kiedy zapada wyrok




#2031945 jaki paragraf.

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 13 kwiecień 2017 - 14:51

A tobie widać nie przyszło do głowy, że pytać nie trzeba się wstydzić?

Nie rozumiem dlaczego mniejszy wstyd jest pytanie "gościa" a większy zalogowanej"Kasi" "Basi" czy......innej "....si...."

Jakiś czas temu pisałam dlaczego to z anonimami jest trudniej pisać, chociażby dlatego, że co i rusz zmieniają w jednym wątku nicki albo po prostu "gość", mylą się pytania i odpowiedzi, nie wiadomo co i kto komu odpowiada, bo nie wiesz, kto rozszerzył pytanie a kto nie, za chwilę ktoś się obraża wyzywa, podważa wiedzę i ubliża, odpowie źle negując innych.....każdy anonim czuje że mu wszystko wolno i jest odważniejszy.

 

Jak sobie chcecie, ja anonimom odpowiadam tylko czasami.....jak już ich sytuacja w mojej ocenie jest bardzo trudna i zazwyczaj dotyczy to kobiet-matek, albo przyszłych matek, czy tracących pracę.

tak pozostanie, zresztą widzę, że moje koleżanki po fachu zaczynają postępować podobnie i za to im DZIĘKUJĘ




#2031689 L4, urlop wypoczynkowy i ciaza po macierzyńskim

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 12 kwiecień 2017 - 14:27

Podwyżka jest ustawowa, ma być minimalna 2.000,- a to co słyszałaś o 3 m-cach przerwy dotyczy innej sytuacji




#2031661 Nieuwzględniony Pit-2

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 12 kwiecień 2017 - 13:12

No nie można, rok podatkowy zakończony, teraz już tylko pozostaje rozliczenie z urzędem skarbowym




#2031659 L4, a wysokość zasiłku macierzyńskiego - Premie nie uwzględniono w kalkulacji...

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 12 kwiecień 2017 - 13:09

Ale dalej nie wszystko rozumiesz.......jeśli mówi się o premiach i zaliczaniu ich do podstawy chorobowego, to najpierw należy wiedzieć czy one w ogóle wchodzą do tej podstawy, znać zasady ich przyznawania, nie wszystkie premie są zaliczane.




#2031585 L4, a wysokość zasiłku macierzyńskiego - Premie nie uwzględniono w kalkulacji...

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 12 kwiecień 2017 - 09:15

W mojej ocenie kadrowa ma słuszność.

W lutym żona była na zwolnieniu, w marcu była na zwolnieniu, w maju "planuje" zachorować, otóż jeśli między kolejnymi zwolnieniami nie ma przerwy 90 dni podstawy chorobowego nie przelicza się ponownie.

Zatem podstawa chorobowego za maj będzie taka sama jak ta w lutym, czyli przed wypłatą tych premii.

 

Ale.....jest jeszcze inna strona medalu, że nawet, gdyby przerwa była 90 dniowa to nie wiadomo, czy te premie weszłyby do podstawy chorobowego, nie wiemy jaki jest zapis w Regulaminie, czy są pomniejszane za czas choroby,y czy nie.




#2031305 Jak rozliczyć delegację krajową

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 11 kwiecień 2017 - 06:01

Dieta przysługuje ci za cały okres pobytu od do po pomniejszenia za zapewnione posiłki, to wynika z rozporządzenia, chyba, że w dni wolne od pracy miałaś możliwość powrotu do domu, a pracodawca opłacał powrót.
Zawsze kiedy delegacja jest wystawiona od...do...Za cały okres przysługują świadczenia z delegacji.


#2031241 l4 i maciezynski

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 10 kwiecień 2017 - 14:40

Mniej więcej tak, jak teraz masz chorobowe od stycznia, tylko, że 80%




#2028222 Zlecenie a ciąża

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 24 marzec 2017 - 12:37

Ciągle ten sam




#2027941 zmiana jednostki chorobowej na l4 po wypowiedzeniu umowa

Napisane przez Zosia/Agnieszka w 23 marzec 2017 - 13:20

To bez znaczenia, byle nie było przerwy