Skocz do zawartości


Podstawa chorobowego


wróć do serwisu Kadry 11 odpowiedzi w tym temacie

#1 Gość_lila

Gość_lila
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 07:11

witam. Obecnie jestem na chorobowym. Mam pytanie dotyczace podstawy, bo wydaje mi sie ze ksiegowa naliczyła mi źle podstawe (wczesniej miałam przerwę). Czy jest mozliwosc sprawdzenia w zusie wyliczenia? (z ksiegowa nie ma co rozmawiac...)

#2 Gość_Weronika

Gość_Weronika
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 07:35

To wszystko zależy kto wypłaca chorobowe i czy to wynagrodzenie czy zasiłek.Jeżeli duza firma to niestety tylko księgowa bo ZUS nie ma żadnych wyliczeń.Gdy mała firma to właściwie też księgowa, bo 33 dni płaci firma i to ona ustala podstawę ,a jeżeli zasiłek to ta sama księgowa wypełnia druk Z-3 i też ustala podstwę. Tak czy inaczej ksiegowa jest osobą do której udaj się po wyjaśnienia.Może sie pomyliła, a może to Ty jesteś w błędzie .

#3 Dorota

Dorota

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 2903 postów

Napisano 28 czerwiec 2012 - 08:11

Podstawą do chorobowego jest średnia z ostatnich 12 m-cy przed zachorowaniem minus 13,71% podzielić na 30 pomnożyć przez 80%, wynikiem jest kwota brutto za jeden dzień choroby. Od wynagrodzenia za czas choroby (tych pierwszych 33/14 dni) potrącana jest zdrowotna i podatek, od zasiłku tylko podatek.Co znaczy "(wcześniej miałam przerwę)"? Jeżeli chorowałaś wcześniej, obecna podstawa może być taka sama jak przy wcześniejszej chorobie chyba, że przerwa wynosiła 3 pełne miesiące kalendarzowe.

#4 Gość_tynia

Gość_tynia
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 08:48

Witam,podpinam się pod ten watek, nie chcę zaśmiecać formu, a pytanie mam odnośnie zasiłku chorobowego wypłacanego przez pracodawcę, a raczej sposobu jego obliczenia.Moja sytuacja jest następująca w połowie marca wróciłam po urlopie macierzyńskim do pracy. Przepracowałam połowę marca, cały kwiecień, maj, a w czerwcu mam 3 dni chorobowego (80%). Dodam, ze pensje mam w stałej wysokości, bez premii i dodatków 2000 brutto, płatna za dany miesiąc na koniec tego miesiąca, czyli za czerwiec w czerwcu.Czy prawidłowo zostały dokonane wyliczenia za czerwiec – ja tak bym to wyliczyła, i czy moje „rozumowanie” jest prawidłowe.Skoro wróciłam po urlopie i stałe wynagrodzenie to biorę za podstawę 2000 bruttoi teraz wynagrodzenia za dni przepracowane:2000/30=66,67zł66,67zł*3 dni=200,01zł2000-200,01=1799,99zł to wyn. za przepracowane dnia za chorobowe2000*13,71%=274,20zł2000-274,20zł=1725,80zł1725,80zł/30=57,53zł57,53zł*80%=46,02zł46,02zł*3dni=138,06zł i to wynagrodzenie za czas chorobyCzy jednak może powinnam wsiąść średnią za przepracowane po urlopie macierzyńskim miesiące, a więc z marca, kwietnia i maja? Może jeszcze inaczej powinnam to wyliczyć.Proszę o odpowiedź.

#5 Gość_sylwia

Gość_sylwia
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 09:39

Witam,podpinam się pod ten watek, nie chcę zaśmiecać formu, a pytanie mam odnośnie zasiłku chorobowego wypłacanego przez pracodawcę, a raczej sposobu jego obliczenia.Moja sytuacja jest następująca w połowie marca wróciłam po urlopie macierzyńskim do pracy. Przepracowałam połowę marca, cały kwiecień, maj, a w czerwcu mam 3 dni chorobowego (80%). Dodam, ze pensje mam w stałej wysokości, bez premii i dodatków 2000 brutto, płatna za dany miesiąc na koniec tego miesiąca, czyli za czerwiec w czerwcu.Czy prawidłowo zostały dokonane wyliczenia za czerwiec – ja tak bym to wyliczyła, i czy moje „rozumowanie” jest prawidłowe.Skoro wróciłam po urlopie i stałe wynagrodzenie to biorę za podstawę 2000 bruttoi teraz wynagrodzenia za dni przepracowane:2000/30=66,67zł66,67zł*3 dni=200,01zł2000-200,01=1799,99zł to wyn. za przepracowane dnia za chorobowe2000*13,71%=274,20zł2000-274,20zł=1725,80zł1725,80zł/30=57,53zł57,53zł*80%=46,02zł46,02zł*3dni=138,06zł i to wynagrodzenie za czas chorobyCzy jednak może powinnam wsiąść średnią za przepracowane po urlopie macierzyńskim miesiące, a więc z marca, kwietnia i maja? Może jeszcze inaczej powinnam to wyliczyć.Proszę o odpowiedź.

Z tego co wiem to bierzesz średnią sprzed macierzynskiego, bo nie ma 3 miesiecy przerwy.(polowa marca, kwiecien, maj)

#6 Gość_tynia

Gość_tynia
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 10:55

Dziękuję za odpowiedź, znalazłam artykuł potwierdzający te słowa.
Proszę jednak o potwierdzenie.
Do pracy po macierzyńskim wróciłam 12 marca chorobowe miałam od 4 czerwca (3dni). Przerwa między zasiłkami krótsza niż 3 miesiące, więc jako podstawę przyjmuję średnią z 12 miesięcy sprzed macierzyńskiego, a dokładnie mówiąc sprzed chorobowego, które miałam od kwietnia 2011r., (bezpośrednio, bez przerwy, po chorobowym urlop macierzyński) czy tak?
Bo może jakimś cudem pojawia się coś takiego, że teraz liczę marzec 2012 (ale marzec nie pełny??), kwiecień 2012, maj 2012 i odpowiednia ilość miesięcy poprzedzających kwiecień 2011?? – pytam bo i na taki artykuł się natknęłam, przynajmniej jego treść tak zrozumiałam...
Jeśli to drugie rozwiązanie prawidłowe, to jak przyjąć marzec 2012, tam był niepełny miesiąc. Jak taki niepełny miesiąc wpisuje się do średniej – chyba się nie pomija?

#7 Gość_tynia

Gość_tynia
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 11:09

Już więcej nie mieszam, podstawa taka jak w kwietniu 2011, gdy szłam na chorobowe, zgadza się?

#8 Gość_Sylwia

Gość_Sylwia
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 11:37

Już więcej nie mieszam, podstawa taka jak w kwietniu 2011, gdy szłam na chorobowe, zgadza się?

Tak

#9 Gość_tynia

Gość_tynia
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 11:39

Super to prawie wiem wszystko Dołączona grafika Dziękuję Dołączona grafika

#10 Gość_tynia

Gość_tynia
  • Goście

Napisano 28 czerwiec 2012 - 12:03

Dla pewności, ta średnia, którą obliczyłam jest podstawą do obliczenia chorobowego, czyli teraz podstawę mnożę razy 13,71% wynik odejmuję od podstawy, otrzymany wynik dzielę przez 30 to następnie mnożę przez 80% i w ten sposób mam obliczone wynagrodzenie za jeden dzień niezdolności do pracy Dołączona grafika a podstawą wynagrodzenia za dni przepracowane jest 2000 brutto.
Przepraszam ale lepiej zapytać, a że ze mnie taki "kapuśniaczek" w tej sprawie wolę się upewnić i zapytać fachowców.
Jedno jest pewne namieszałam Dołączona grafika

#11 Gość_andzia

Gość_andzia
  • Goście

Napisano 13 lipiec 2012 - 10:19

Witam
Mam pytanie ,czy do podstawy chorobowego wliczam wynagrodzenie za urlop w którym jest naliczony między innymi staż za pracę, który nie jest pomniejszany w czasie pobierania wynagrodzenia chorobowego.Dołączona grafika

#12 LENA

LENA

    Zaawansowany użytkownik

  • Członkowie
  • PipPipPipPipPip
  • 88 postów

Napisano 13 lipiec 2012 - 12:02

Wydaje mi się, że tak.



Dodaj odpowiedź



  


Użytkownicy przeglądający ten temat: 0

0 użytkowników, 0 gości, 0 anonimowych