Jestem nauczycielką na pół etatu w małej wiejskiej szkole. W styczniu b.r. zaszłam w ciążę, od marca byłam już kilka razy na zwolnieniu lekarskim, trwały po 2 tyg. więc wypłata była tak jak zawsze z Urzędu Gminy ale teraz od sierpnia trwają po miesiącu i dostaje wypłatę z ZUSu. Mam wątpliwości czy dobrze jest naliczona. Wiem, że liczy się średnia z 12 miesięcy od daty pierwszego zwolnienia ale nie wliczono mi poprzedniej pracy (do 18.I.08 pracowałam w dwóch szkołach w obecnej na pół etatu a w drugiej dużej szkole do 18.I. na cały etat), w ZUSie powiedzieli mi że biorą ostatnie 12m z pracy obecnej w dniu pierwszego zwolnienia ale przecież w ciągu tych 12m uczciwie pracowałam i były odprowadzane składki do ZUSu, dlaczego pominięto ten czas ? w rezultacie mam ok. 200 zł. mniej pensji (taki będzie też macieżyński) czyli na rękę 495 zł, a w koło wszędzie słyszę w radiu, telewizji od znajomych, że kobiety w ciąży mają 100% okazuje się, że to mit. Czuje się pokrzywdzona, czy mogę się odwoływać w tej chwili (35 tydzień ciąży) od decyzji ZUSu ? Czy mam jakieś szanse ? Jak można żyć za 495 zł kiedy na świat mam przyjść kolejny członek rodziny ( do tej pory zarabiałam 500-600, a w lipcu nawet pensja osiągnęła 700 tak się cieszyłam i co z tego. Magda.
2
pensja na zwolnieniu chorobowym w czasie ciąży i urlopu macierzyńskiego
Rozpoczęty przez Gość_Magda, wrz 14 2008 12:09
wróć do serwisu Kadry
619 odpowiedzi w tym temacie
#3 Gość_koleżanka
-
- Goście
Napisano 14 wrzesień 2008 - 13:25
przykro, że dostajesz takie małe pieniądze, ale pracując na pół etatu też miałaś niskie pobory
do podstawy chorobowego wchodzi wynagrodzenie tylko od obecnego pracodawcy, płace od poprzednich nie mają tu nic do rzeczy
i jesteś w błędzie jeśli sądzisz, że kobiety w ciąży mają płacone 100% poborów - to jest 100 % podstawy naliczenia, a do tej podstawy mogą wchodzić różne składniki wynagrodzenia - zależy jaki u płatnika jest system wynagrodzeń
do podstawy chorobowego wchodzi wynagrodzenie tylko od obecnego pracodawcy, płace od poprzednich nie mają tu nic do rzeczy
i jesteś w błędzie jeśli sądzisz, że kobiety w ciąży mają płacone 100% poborów - to jest 100 % podstawy naliczenia, a do tej podstawy mogą wchodzić różne składniki wynagrodzenia - zależy jaki u płatnika jest system wynagrodzeń
#7 Gość_asiunia
-
- Goście
Napisano 17 październik 2008 - 18:51
ja jestem w 25 tygodniu ciąży i wlaśnie niedawno ukończyłam kursy na które przymusowo kierował PUP, który od razu próbował wręczyc mi skierowanie do pracy w barze lub w magazynie akumulatorów. jednak ja na drugi dzień dostarczylam zw. lek. ale postanowiłam znaleźc coś na wlasną rękę i znalazłam. od 10.10.08 zatrudnił mnie kuzyn na stanowisku sprzedawcy na cały etat i okres 2 lat. jak teraz beda moja sytuacja ze zwolnieniami lek. i urlopem macierzyńskim??? proszę o pomoc
#9 Gość_ja
-
- Goście
Napisano 17 październik 2008 - 19:08
~asiunia - dziecko jest najważniejsze - jeżeli sytuacja będzie wymagała zwolnienia lekarskiego, to śmiało możesz korzystać , twój- pracodawca 33 dni wypłaci wyn.chorobowe /podtawa 100procent/od 34 dnia płaci ZUS/o ile twój pracodawca nie jest uprawniony do wypłaty zasłków/ .
#10 Gość_nnn
-
- Goście
Napisano 28 październik 2008 - 11:45
ja mam pzredłuzoną umowe o prace do około 15 lutego(dnia porodu) a zaczełąm parce 22 wrzesnia.. pracodawca kaze mi isc na chorobowe od 1 listopada bo nie chca miec ze mna zwiazanych kosztów, ale ja sie boje ze Zus moze sie doczepic ze po tak krótkim czasie ide na chorobowe z powodu ciązy do konca porodu..i boje sie ze moze mi nie płacic.. nie wiem co mam robic..tym bardziej ze to moja 1 praca:( prosze o pomoc..
#12 Gość_aguś
-
- Goście
Napisano 30 październik 2008 - 16:50
ja mam takie pytanie jestem w ciązy i na zwonlnieniu od 8 wrzesnia teraz powinien mi juz pensje wypłacac zus słyszałam ze strasznie sie długo czeka na wypłate z zusu czy kto wie jak temu zaradzic czy gdzies mozna zadzownic w tej sprawie i sie dowiedziec bo jezeli by tak było to zostane bez środków do życia
#14 Gość_ggg
-
- Goście
Napisano 13 listopad 2008 - 14:29
dziewczyny,
to w koncu jest wyplacane 100% czy to jest naprawdę mit?
Jestem pierwszy miesiac na zwolnieniu L4 z powodu ciązy i nie wiem czego się spodziewać.
mam umowę o prace, konkretną stawkę, premie kwartalne i trzynastkę...
Liczona jest średnia z ostatnich 12 miesiecy łącznie z premiami, czy bez nich, czy jak?
I druga sprawa: jeśli zakład liczy powyżej 20 osób to pracodawca wypłaca pensję?
Może mi ktoś powiedzieć?
to w koncu jest wyplacane 100% czy to jest naprawdę mit?
Jestem pierwszy miesiac na zwolnieniu L4 z powodu ciązy i nie wiem czego się spodziewać.
mam umowę o prace, konkretną stawkę, premie kwartalne i trzynastkę...
Liczona jest średnia z ostatnich 12 miesiecy łącznie z premiami, czy bez nich, czy jak?
I druga sprawa: jeśli zakład liczy powyżej 20 osób to pracodawca wypłaca pensję?
Może mi ktoś powiedzieć?
#16 Gość_Pauluś
-
- Goście
Napisano 18 listopad 2008 - 23:18
Jestem juz 2 miesiące na zwolnieniu lekarskim, pierwszy miesiąc tak jak powinno być pensję zapłacił mi pracodawca a drugi miesiąc który ma mi zapłacić ZUS jeszcze mi nie wpłynęła pensja na konto. ile mam czekać, ile czasu ma ZUS na wyplacenie mojej pensji bo jak narazie to już jest długo a jeszcze nie dostałam pierwszej, jak tak dalej będzie to zostane bez srodków do życia a mam jeszcze 4-letniego synka i jak tak dalej żyć. tak przecież nie może być żeby oni takl sobie lekceważyli.
#17 Gość_koleżanka
-
- Goście
Napisano 19 listopad 2008 - 00:13
oni sobie nie lekceważą - ZUS od dnia otrzymania prawidłowo wypełnionych dokumentów od płatnika ma 30 dni na wypłatę zasiłku chorobowego, a nie pensji
do ggg - wypłacane jest 100 % podstawy naliczenia chorobowego a nie otrzymywanego wynagrodzenia, to niekoniecznie są te same kwoty - bo nie wszystkie składniki wynagrodzenia wchodzą do podstawy
do ggg - wypłacane jest 100 % podstawy naliczenia chorobowego a nie otrzymywanego wynagrodzenia, to niekoniecznie są te same kwoty - bo nie wszystkie składniki wynagrodzenia wchodzą do podstawy
#18 Gość_magda
-
- Goście
Napisano 19 grudzień 2008 - 15:16
mam podobny problem co ta nauczycielka pracuje na pół etatu od 10 września wcześniej pracowałam na cały etat od stycznia do sierpnia czy jak pójdę na l4 to zapłaci mi ZUS brutto mam 680 macierzyńskie też będzie mi się należało coś mi się wydaje że nie
#20 Gość_kinga
-
- Goście
Napisano 02 luty 2009 - 17:50
Witam
Mam prośbę w tej samej sprawie jestem w 11 tygodniu ciąży i niedługo przejde pod pensję płatną przez ZUS jednak od 1,5 roku pracuje na podstawie dwóch umów : umowę o pracę i umowę zlecenie czy zus będzie wypłacał mi średnią liczoną z tych dwóch umów czy tylko z umowy o pracę? Z góry dziękuję za wszelkie inforacje
Mam prośbę w tej samej sprawie jestem w 11 tygodniu ciąży i niedługo przejde pod pensję płatną przez ZUS jednak od 1,5 roku pracuje na podstawie dwóch umów : umowę o pracę i umowę zlecenie czy zus będzie wypłacał mi średnią liczoną z tych dwóch umów czy tylko z umowy o pracę? Z góry dziękuję za wszelkie inforacje
Dodaj odpowiedź
Użytkownicy przeglądający ten temat: 1
0 użytkowników, 1 gości, 0 anonimowych
